株式会社イー・ファルコン
カブシキガイシャイーファルコン
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今すぐ実践できる退職リスクの可視化と対策
本資料では、適性検査「eF-1G（エフワンジー）」の蓄積データを用いた分析結果を基に、
転職者のパーソナリティ分類別に退職理由を予測し、効果的なフォローアップを行う方法をご紹介します。
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ダウンロード資料詳細
こちらの資料で下記の情報が分かります。
1.データに現れている退職リスク対策の喫緊性
2.パーソナリティから退職を予測するメカニズム
3.データから見えた近年の転職者の傾向とパターン
4.退職タイプ別のフォローアップ方法
＜目次＞
１．データに現れている退職リスク対策の喫緊性
２．パーソナリティから退職を予測するメカニズム
３．データから見えた近年の転職者の傾向とパターン
４．退職タイプ別のフォローアップ方法
５．イー・ファルコン社退職防止ソリューションのご提案
--おわりに--
--当社ソリューションのご紹介--
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若手社員のコミュニケーションからひもとく 定着・退職予防のポイント
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