ウェルリンク株式会社 サービス・製品資料 人事データ分析メンタルヘルスケアストレスチェック活用 仕事だけがストレスじゃない!ストレスチェックに本当に必要な「2つの要因」とは 通常のストレスチェック(職業性ストレス簡易調査票)では測れない要因<個人の要因と仕事以外のストレス要因(家庭環境など)>を、当社独自の指標で分析・解決するサービスをご紹介します この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エムステージ サービス・製品資料 ストレスチェック活用メンタルヘルス・EAP産業医の選定 産業医業務サービスパンフレット エムステージの「産業医業務サービス」は4,000件以上の事業場に導入されている信頼のサービスです。 このパンフレットでは ・エムステージの医師紹介の実績とノウハウ ・産業医紹介の料金システム ・企業様の導入事例、などさまざまなことを掲載。 産業医の交代をご検討の方にもおすすめの1冊です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エムステージ サービス・製品資料 健康課題把握・分析メンタルヘルスケアストレスチェック活用 Co-Laboストレスチェックサービスのご案内 ストレスの原因」と「結果」のみに重点がおかれた従来のストレスチェックと異なり、 「コーピング(ストレスの原因への対処)」と「コーピングの資源」も測定でき、ストレスマネジメントの強化に加え、集団分析結果をより活用することのできるストレスチェックツールです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ サービス・製品資料 人事システム・HCM活用メンタルヘルスケアストレスチェック活用 ココロクラウド~社員のメンタルヘルスをクラウド管理~ ・仕組みづくり ・ストレスチェック ・休職者・メンタル不調者対応 ・個別面談・カウンセリング この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社iCARE レポート・調査データ 人事データ分析メンタルヘルスケアストレスチェック活用 ストレスチェックを効果的に行うための集団分析の基本を解説 「脱・やりっぱなしのストレスチェック~効果的に行うための集団分析の基本~」の冊子版(PDF)をダウンロードいただけます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社iCARE レポート・調査データ メンタルヘルスケアストレスチェック活用メンタル不調者への対応 【人事・労務向け】メンタルヘルス対策ガイド 本資料では、人事・労務担当者が実施できるメンタルヘルス対策について解説し、1次予防から3次予防まで網羅することができます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ その他 社員のキャリア自律支援ストレスチェック活用 ストレスチェック個人結果の活かし方【ヒューマン・タッチ コラム特別版】 『日本の人事部』内プロフェッショナルコラムで、 数回にわけて掲載したコラムの概要になります。 入口の情報を求めている方や、時間の無い方におすすめです! この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
公益財団法人日本生産性本部 サービス・製品資料 組織風土診断・サーベイ健康経営戦略ストレスチェック活用 働く人と組織の健康いきいきを実現するストレスチェック Health&Productivity Survey(HPS) 日本生産性本部が提供するストレスチェックHPSは、①独自の質問を設定した分析など、柔軟に集団分析、②組織のニーズに応じて選べる3段階の調査票、③豊富な実績に裏付けられた多彩なフォローアップ により、働く人と組織の健康・いきいきや健全性を調査・分析・実現する、ストレスチェック制度対応サービスです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 導入事例 メンタルヘルスケアストレスチェック活用メンタルヘルス・EAP はたらくをよくする®ソリューション活用事例集 ピースマインドでは、ストレスチェック、EAPサービス、研修の3つの柱で はたらくをよくする®をサポートをいたします。 ストレスチェック結果分析で組織状態を見える化するお手伝いや、 効果的な研修の実施、職場改善ソリューションのご提案など、 ご状況に合わせたサービス利用がワンストップで可能です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 レポート・調査データ 組織風土診断・サーベイストレスチェック活用オフィス環境デザイン イベントレポート5:高ストレス職場によくある課題と改善策 「ストレスチェック白書」の結果をもとに、高ストレス職場によくある課題と改善策を紹介するウェブセミナーを2020年3月6日に実施しました。職場環境を改善するにあたってのポイントや高ストレス職場における具体的な改善策などについて解説しました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 導入事例 メンタルヘルスケアストレスチェック活用メンタルヘルス・EAP ピースマインドのご紹介 まずはピースマインドについて知りたい方向けです。 ピースマインドが提供しているサービスやソリューション、独自の強みなどのポイントをご紹介しています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ サービス・製品資料 新入社員研修メンタルヘルスケアストレスチェック活用 新入社員向け研修の案内 新入社員もしくは中途入社社員を対象としてセミナーです。 こころの健康をまもる方法を、わかりやすくお伝えします。 「自分を知り」「やわらかく考え」「ためこまない」 ストレスとの上手な付き合い方を実践的にお伝えします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ サービス・製品資料 メンタルヘルスケアストレスチェック活用 【ストレスチェックサービス】パンフレット * 実施方法は「web」または「紙」のどちらかを選べます。 * グラフやレーダーチャートを使って、結果を「わかりやすく」表示します。 * オリジナルの書式を用いて「わかりやすい」集団分析の報告書をご提供します。 * 集団分析の検討や報告は、信頼のある資格を持った専門家(臨床心理士など)が実施します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ サービス・製品資料 健康課題把握・分析メンタルヘルスケアストレスチェック活用 【社員全員面談サービス】パンフレット 下記のような課題解決にお役立ちいただけます。 ・「高ストレス者」向け、ストレス軽減に向けた施策を検討したい。 ・「健康リスク値」が高い部署の現状を知りたい。 ・ストレスチェックだけでは分からない従業員・職員の健康状態を知りたい。 ・相談窓口はあるけれど、利用率が低い。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマン・タッチ サービス・製品資料 組織風土診断・サーベイメンタルヘルスケアストレスチェック活用 【社員全員面談サービス】営業資料 ・「高ストレス者」へ、ストレス軽減に向けた施策を検討したい。 ・「健康リスク値」が高い部署の現状を知りたい。職場環境改善に取り組みたい。 ・ストレスチェックだけでは分からない従業員・職員の健康状態を知りたい。 ・相談窓口はあるけれど、利用率が低い。カウンセリングを受けることのハードルが高い。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマネージ お役立ちツール 健康課題把握・分析健康経営優良法人認定ストレスチェック活用 人事・労務担当者の業務効率化だけじゃない!HealthCoreが企業にもたらすメリット 健康管理システム『HealthCore』がもたらす具体的なメリットを、 人事・労務担当者、産業保健スタッフ、経営層、そして従業員まで、 社内のさまざまな立場の視点から詳しく解説します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エヌ・エイ・シー・ケア お役立ちツール ストレスチェック活用メンタルヘルス・EAP休職者・復職者支援 人事担当者向け 労働衛生のはじめの一歩 【第4回】~人事が知っておきたい従業員の健康管理 メンタルヘルス対策編~ 従業員のメンタルヘルス対策について、人事担当者様向けに基礎知識から実践的な対応まで包括的に解説します。2015年に制度化されたストレスチェック制度の概要、4つのケアによる対策の進め方、休職・復職時の適切な対応ポイントなど、人事部門が直面する課題に対する具体的な解決策を分かりやすくご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社カイラボ お役立ちツール スキルアップ研修メンタルヘルスケアストレスチェック活用 社員のメンタルケア力を高める方法 セルフケアの基本 この資料は、最新のメンタルケア力を高める方法について理解できます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
SOMPOヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 労務リスク・コンプライアンスメンタルヘルスケアストレスチェック活用 ストレスチェックサービス「LLax seed」 ストレスチェック制度に則り、実施前後の法定対応から努力義務活動までワンストップでサポート この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
バヅクリ株式会社 レポート・調査データ 離職防止・リテンションメンタルヘルスケアストレスチェック活用 いまさら聞けないストレスチェック制度とは 企業が行うべき従業員のストレスケア施策のポイント 人により差はあれど、ほとんどの従業員がストレスを抱えながら仕事をしていると言えます。 本資料では、従業員が抱えるストレスの原因や、企業が行うべきストレスケアの方法などをご紹介していきます。 ストレスケアのサポートをしっかり行い離職防止、エンゲージメントの向上を目指しましょう。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加