ハラスメント対策 大企業・官公庁から中小企業まで、成果を出すハラスメント対策
ハラスメント対策の要は管理職。「ハラスメントとは」的研修ではなく、組織掌握するためのハラスメントと指導の境界を説明
株式会社RMロンドンパートナーズ
近年、あらゆる組織にコンプライアンスへの適正な対応が求められています。現在ではコンプライアンスの扱う対象は幅広くなっており、法令違反の発覚を阻止・回避するだけでなく、法令違反を防止するための積極的な取り組みがより重要になっています。
「社内のコンプライアンス担当者になったけれど、何から始めればいいか分からない」という方に、コンプライアンス対応の準備と進め方に関する記事をまとめました。
コンプライアンス違反のリスクや実務のポイントなどについて、以下で解説しています。
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