『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

人は成功体験を通して成長します。次世代を担うリーダーに“リアルな成果”を出して成長する機会を提供します

企業の永続的な成長を、パートナーとして支援する経営コンサルティング会社です。社員が 自律的に動き、組織として成功体験を積みながら、自社独自のウェイを強めていきます。実践的で、本格的なリーダー育成サービスも提供しています。

人と人がありのままで共に生きる社会を目指す

Odenは、駐在・単身赴任に伴う家族の変化や組織の課題をはじめ、プロコーチが人と人との信頼関係を大切に、個の力が息づく組織開発を進めるコーチングファームです。個人向けのパートナーシップコーチングも展開しています。

キャリ・ソフィアは、実践型研修を通して、
「企業・人・社会全体」の活性化を目指します。

ワークやロールプレイを取り入れ、エビデンスに基づいた実践型研修を実施いたします。
企業様の課題や目指す像を伺い、１社１社に合わせたカスタマイズを行っております。

国内外10ヵ国で活躍してきた国際エグゼクティブコーチによる、
本格的なコーチングと企業研修。
人・組織の『可能性』の蓋を開きます。

株式会社　グローバル・キャリアデザインは、コーチング・企業研修に特化した人材育成企業です。国内外の多くのビジネスリーダーと働いてきた国際エグゼクティブコーチ ヴィランティ牧野祝子が、人・組織の可能性の蓋を開きます。

グローバルな才能で人材不足を解消、貴社の未来をも切り開く

弊社は点と点を結ぶ関係だけではなく、人生の活力ある期間の一部をともに伴走し、私たちに関わる全ての人が笑顔が絶えない輝いた時を過ごし、遠い未来までも明るい希望が見える人生の道しるべになりたいと思っています。

超えだせ人類。

COEDASは「最高のチームを作る」をミッションとするプロコーチ集団企業です。登録コーチは全員が国際資格もしくは相当資格を取得。評価・報酬・制度には一切触れず、「対話」と「問い」によりWHYを引き出し組織に本質的な変化をもたらします。

コーチングのスタンダードを創るグローバル・コーチング・ファーム

100名以上のプロのコーチが在籍するコーチ・エィは、アメリカでも歴史あるコーチ養成機関とも提携し、グローバルにサービス展開しています。
サービスの提供だけでなく「コーチング研究所」を擁し、コーチングの可能性を科学的に研究しています。

国際基準の本物のコーチングで、自らの成長と変化を実感。内発的動機付けと高いエンゲージメントで組織を進化させる。株式会社コーチビジネス研究所

ICF認定マスターコーチ・プロフェッショナルコーチが、本物のコーチングで自らの成長と変化を実感させます。内発的動機付けを引き出し、高いエンゲージメントで人と組織の力を最大化。形だけではない伴走支援で持続的な進化を実現します。

デジタル化、RPA導入・運用、テレワーク対応を効率的に進め、お客様の課題を解決

株式会社システム科学では業務の可視化と再構築によって、課題を解決し、経営のニーズにお応えします。

48年間の経営コンサルティング実績を誇るジェムコ日本経営は、クライアントの改革・革新をトータルにサポートするコンサルティングファームです。

ジェムコの人材開発は、グローバルに戦える日本企業への成長をご支援するスペシャリスト集団です。
『①素質開発（マネジメント、リーダーシップ等）』と『②実践力開発(戦略人材、研究開発・設計・生産・購買・物流・営業・販売等)』を得意としています。

成長企業・中小企業の組織作りにおける課題を併走して解決します

採用から社員教育、人材配置、風土作り、制度設計まで組織作りや人材育成のあらゆる面でご相談ください。

「キャリア」に関するコンテンツ企画を個人、学校、企業向けに提案しています。

キャリア教育の観点から学生活動を起点としたサービスを展開しています。企業様の採用募集広告をいっさい入れないことで、学生の素直な反応を引き出すことが可能。学生の「生の声」をお届けいたします。企業様の採用に対する課題解決にお役立てください。

志に寄り添い、経営者の夢実現を支えるエグゼクティブコーチング。持続的成長のパートナー

【経営理念：志に寄り添い 夢を叶え 笑顔あふれる未来を創造します】弊社が提供するエグゼクティブコーチング『社長のふくろう』は、経営者のビジョン達成を全力でサポートします。専門コーチが戦略的アプローチで企業を持続的成長へと導きます。

休み明けの朝、元気に仕事に向かう人をこの社会に増やす

アドラー心理学×コーチングのメカニズムと、著書累計30万部を超える支持を得ている「習慣力メソッド」で、リーダー/マネージャーの意識変革ー行動変革ー習慣変革を促進

語学に特化した4つのコミュニケーションサポートをご提供しています。

テンナイン（Ten Nines）とは、99.99999999と表記します。言葉と言葉を結ぶ仕事に100％はありません。けれど、私たちは限りなく100%を目指してコミュニケーションをサポートしたい。そんな思いが表現された社名です。

海外赴任者をメンタルトラブルで途中帰国させないための事前研修とアフターサポートを提供しています。

私共は、海外赴任でメンタルトラブルを経験し、克服してきました。そのような私共だからこそ、歯科医師として、コーチ、カウンセラーとして、「うつ」にならないための対策を、心と身体の両面からお伝えします。

私たちのミッションは、世界最高品質のチームコーチングを
提供することで人･組織･社会にダイナミックな変化を
創り出すことです。

チームコーチングとはグループからチームに変容するプロセスを支援し、
「ビジョンの実現」「成果目標の達成」「リーダーシップ開発」「より大きなシステムへの貢献」を作り出す相互の関わりです。その関わりで「たった４日で組織変革」を実現します。

個人の幸福の最大化と、社会の発展を両立させる。私たちは、人が多様な価値を発揮できる、新しい「はたらく」のスタンダードを作ることに挑みます。

私たちは多忙な現場に新しいマネジメントを根付かせるツール「Wistant」と、これまでにない管理職の対話スキルアップ研修「メンターズ」を提供しています。新しい「はたらく」のスタンダードを解説するウェビナーも開催中！

社員一人ひとりに、専属英語コーチを。

多くの企業が抱える、「海外事業を牽引できる人材がいない」という悩み。
近年、転職市場での競争は激化しており、また、採用後のミスマッチのリスクも少なくありません。
プログリットは、社内の人材を、3ヶ月でグローバルで活躍できる人材に育成します。

「聞いて終わり」「やって終わり」を打破する、
人的資本経営時代に即した生成AI活用型の最新人財育成プログラムを提供

プロレド・パートナーズは独立系プロフェッショナルファームとして、ビジョンである「価値＝対価」を実現すべく様々な最新の経営課題を解決します。
人財育成研修を変革させるため、座学で終わらない臨場感を提供するべく、全く新しい研鑽の場を提供します。