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「給料」関連のコンテンツ

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派遣社員800人に聞いた「派遣の給料・時給」調査

エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する日本最大級の派遣情報サイト『エン派遣』上で現在派遣で働いている方を対象に「派遣の給料・時給」についてアンケート調査を行ない、815名から回答を得ました。以下、概要をご報告...

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標準報酬月額の特例改定措置　12月で終了に　厚労省

厚生労働省は新型コロナウイルスの影響による休業で報酬が急減した被保険者を対象とした、標準報酬月額の特定改定措置の12月での終了を決めた。特例は令和２年に出た緊急事態宣言に伴うもので、同年４月以降、報酬が急減した場合に改定を可能としていた。同年６月の開...

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2017年度 新入社員は「給料が増える」ことよりも「残業がない・休日が増える」ことを求める。理想の上司は「寛容型」～『2017年度 新入社員意識調査アンケート結果』三菱UFJリサーチ&コンサルティング

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：藤井 秀延）は、「2017（平成29）年度　新入社員意識調査アンケート結果」を発表いたします。当社では、毎年3月下旬～4月上旬に新入社員を対象とするセミナーを開催し、その...

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ルミネクス、「アパレル販売員給料事情調査」を実施給料額には「満足」はせずとも「お客様に喜んで頂けること」をモチベーションに- 日本最大級オシャレ求人サイト『ガールズウーマン』

日本最大級865ブランドのアパレル求人を掲載する（2014年3月20日現在）オシャレ求人サイト『ガールズウーマン』が、アパレル販売経験のある女性を対象に【アパレル販売員のお給料事情】の調査を実地致しました。●girlswoman編集部レポ（結果ページ...