中途採用|適性検査・スキル測定のサービス一覧
適性検査・スキル測定とは、組織や職務に対して適切な能力・資質を備えているかどうかを測る検査のことです。採用のミスマッチ防止や、採用担当者の業務負担軽減、配属やキャリア開発の判断材料収集に活用されています。
カテゴリ | アセスメントサーベイ|適性検査・スキル測定 |
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用途 | 中途採用 |
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対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人1000人以上 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 【税別】 ・年間システム利用料12万円~ ・特性検査:3,000円、地頭系基礎能力検査:3,000円 ・人財要件分析 :期待人財モデル 1つ無料/追加10万円~ :ハイパフォーマーモデル 1つ80万円~ その他分析・コンサル等については別途見積制 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
検査手段 | WEBテスト[スマホ対応あり]インハウス(社内) |
用途 | 新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上 |
測定領域 | 能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性[技術・開発・営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画]その他[職業適性は、全て自社基準で測定] |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 30名様でご利用の場合のお見積り例:30万円(税別)~ ※費用には以下を含みます 初期導入費用(初回のみ) 初期設定費用(初回のみ) 導入インストラクション費用、テキスト費用(初回のみ) 企業管理画面費用(ご利用期間により変動) |
導入社数 | 約1000社 ※2018年2月期実績 |
検査手段 | ペーパーテストWEBテスト[スマホ対応あり] |
用途 | 新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[人財育成・組織分析] |
測定領域 | 性格興味・指向ストレス耐性職業適性[営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発]その他[モチベーション、離職可能性等] |