女性特有の健康課題に関する社内での実態把握や啓発に特化

ホルモンのゆらぎによって引き起こされる女性特有の不調は生涯を通じて多岐にわたり、特に働く世代において深刻な現状が明らかになっています。

健康経営やDE&I推進、コラボヘルスなど、さまざまな観点から取り組む必要性が注目される中、「まずは何から始めればいいのかわからない」「次のステップに踏み出せない」という企業さまの声をよく耳にします。

そんな声をなるべく解決しようと生まれたのがルナルナオフィスです。

男女や職位別での健康リテラシーや不調に悩む人の割合、想定される労働損失額など、現状の課題の洗い出しをはかり今後の施策検討に役立てることができます。

また経産省の発表による、女性従業員の7割が「上司・職場からの理解」を最も求めているという現状に注目し、「働きやすい職場環境づくり」のために啓発コンテンツも複数ご用意いたしました。

特にセミナー型では、現役医師が登壇するという情報の信頼性から男女ともに多くの方がご参加くださっています。

サービス資料には、女性特有の健康課題を取り巻く最新動向や他社事例なども記載されておりますので、ご関心お寄せいただけるようでしたらぜひダウンロード資料よりご参照ください。