カブシキガイシャパソナエイチアールソリューション

育成・研修

ビジネスマナー講座1日コース（対面形式：新入社員～中堅社員）

～社会人としての基本マナーを身に付ける～

解決できる課題:

このサービスのポイント

人との信頼関係を構築するための基本を学ぶ: 社内、社外を問わず、人との信頼関係を構築するための基本5原則を学びます。信頼感を伝える言葉遣い、電話応対、報告・連絡・相談などをテーマごとに学びます。

ビジネスシーンを想定したロールプレイング: ビジネスシーンにおける企業への訪問、自社への来客を想定し、ロールプレイング実習を行います。サービス向上、職場のチームワーク向上に直結するビジネスマナーを習得

社会人として知っておきたいビジネスの基本ポイントを学ぶ1日コースです。出社から退社までの1日の流れに沿って、ビジネスの場面で必要とされるマナーを習得します。
「社会人としての心構え」「仕事に対する基本姿勢」「効率的な仕事の進め方」の3つの基本をマスターし、社会人としての意識を高めます。

導入社数	導入社数非公開
導入事例のダウンロード資料	研修導入事例［マナー研修］（掲載企業：キヤノン株式会社、株式会社AOKI）研修導入事例［新入社員研修］（掲載企業：エノテカ株式会社、株式会社みずほフィナンシャルグループ）

パソナHRソリューションは、“個人”としてのスキル向上だけでなく “組織全体”の課題を解決することで組織の未来を創るための人材育成ソリューションをご提供します。

1名から参加可能な定期開催の公開型の研修です。一般的なビジネスマナー研修から医療関係者向けの患者接遇研修など業界に特化した研修まで、さまざまな研修をご提供しています。