第39回「中堅企業経営者『景況感』意識調査」～世界29カ国同時調査～を発表 太陽グラントソントンは、 2021年10～12月実施の2021年下半期（7～12月期）の非上場企業を中心とする中堅企業経営者の意識調査の結果を公表した。この調査は、グラン...
パンデミックが世界の労働市場に与えた影響についての調査レポートを発表 外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（本社：港区、マネージング・ディレクター：グラント・トレンズ、以下ヘイズ）はこの度、パンデミッ...
「労働生産性の国際比較 2021」を公表 ～日本の時間当たり労働生産性は49.5ドル（5,086円）で、OECD加盟38カ国中23位～ 公益財団法人 日本生産性本部は、12月17日、「労働生産性の国際比較 20...
企業はポストコロナ以降の柔軟な働き方にコミットすることに慎重 回答企業の79%は、ハイブリッド型の勤務体制を整えるために、働き方改革を「ある程度」あるいは「広範に」実施する予定でいるが、 具体的な方針を従業員に伝えている企業はわず...
2021版：データで見る世界のITエンジニアレポートvol.4 総合人材サービス会社のヒューマンリソシア株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：御旅屋 貢、以下「当社」）はこのたび、「2021版：データで見る世界のITエンジニアレポ...
未来の働き方に関する調査を7カ国で実施 テレワーク導入でライフワークバランスが向上した一方で、紙業務が多く残る日本では「オフィス外での仕事環境向上」が課題に アドビ株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長...
中国・東南アジア・インドの求人・求職者動向レポート 2021年4ー6月期 株式会社リクルートホールディングスのグループ会社であり、アジアを中心に人材紹介事業を展開するRGF International Recruitment Holdings ...
第38回「中堅企業経営者『景況感』意識調査」～世界29カ国同時調査～ 太陽グラントソントンは、2021年5～6月実施の2021年上半期（1～6月期）の非上場企業を中心とする中堅企業経営者の意識調査の結果を公表した。この調査は、グラントソント...
『日米欧CEOおよび社外取締役報酬比較』 2021年調査結果を発表 世界有数のグローバルカンパニーであるウイリス・タワーズワトソン（NASDAQ：WLTW）は、日米英独仏の５カ国における売上高等１兆円以上企業のCEO報酬および社外取締役報...
勤務先として魅力ある企業を世界共通基準で測る「エンプロイヤーブランド・リサーチ」の最新版を発表 ～雇用主のコロナ禍対応が長期的な人材の定着やエンゲージメントに影響を及ぼし、雇用の安定とワークライフバランスは報酬と同じくらい重要という結果に～ ランスタッドの日本法人...
世界の労働者は今年の雇用機会について楽観的な一方、日本の労働者は慎重な見方 世界最大※１の人材サービス企業であるランスタッドの日本法人で総合人材サービスを展開するランスタッド株式会社（本社:東京都千代田区、CEO 兼 代表取締役会長 カイエタン・...
中国・東南アジア・インドの求人・求職者動向レポート（2021年1-3月期） 株式会社リクルートホールディングスのグループ会社であり、アジアを中心に人材紹介事業を展開するRGF International Recruitment Holdings ...
『2020年 米国S&P500企業における人的資本管理にかかる開示状況』速報調査結果 企業に対するコンサルティング業務、保険のブローカー業務、各種ソリューションを提供する業務における世界有数のグローバルカンパニーであるウイリス・タワーズワトソン（NASDA...
2021年の日本における昇給率は2.2％の見通し 企業に対するコンサルティング業務、保険のブローカー業務、各種ソリューションを提供する業務における世界有数のグローバルカンパニーであるウイリス・タワーズワトソン（NASDA...
世界経営幹部意識調査「ポストコロナの世界と企業経営」CEO版 公益財団法人 日本生産性本部は9月3日、米国コンファレンスボード（TCB：The Conference Board, Inc.／ニューヨーク／President & CE...
『日米欧社外取締役報酬比較』2020年調査結果を発表 企業に対するコンサルティング業務、保険のブローカー業務、各種ソリューションを提供する業務における世界有数のグローバルカンパニーであるウイリス・タワーズワトソン（NASDA...
『日米欧CEO報酬比較』 2020年調査結果を発表 世界有数のグローバルカンパニーであるウイリス・タワーズワトソン（NASDAQ：WLTW）は、日米英独仏の５カ国における売上高等１兆円以上企業のCEO報酬について、2019...
「新型コロナウィルス感染症を機に変化するプライバシー」調査結果を発表 EYは「新型コロナウイルス感染症（以下、COVID-19）を機に変化するプライバシーに関する取り組み (PRIVACY IN THE WAKE OF COVID-19)」...
中国・東南アジア・インドの求人・求職者動向レポート 2020年4-6月期 株式会社リクルートホールディングスのグループ会社であり、アジアを中心に人材紹介事業を展開するRGF International Recruitment Holdings ...
調査報告書「“日常”の再定義：新たな時代の働き方とは」を公開 人財サービスのグローバルリーダーであるアデコグループは、このたび、パンデミックが職場の標準をリセットすることに与えると予想される短期的・長期的影響を検討する最新の調査報告...
