無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了！
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

スキルアップ研修｜資料・書式文例一覧

330件中181～200件を表示
株式会社NTT HumanEX
  • サービス・製品資料
  • スキルアップ研修
  • eラーニング・LMS

情報セキュリティイマジン～今、迅速にすべきことを学ぶ情報セキュリティeラーニング～紹介資料

「テレワークにおける情報セキュリティインシデントが心配」、「社員の情報リテラシーを高めたい」、「情報リテラシーを高めたいけど、動画を見るだけのeラーニングだと本当に身に付いているのか不安…」そんな企業の悩みを解決する、ケーススタディ型eラーニングコンテンツの紹介資料です。

情報セキュリティイマジン～今、迅速にすべきことを学ぶ情報セキュリティeラーニング～紹介資料
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社パーソル総合研究所　シンクタンク本部
  • レポート・調査データ
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • 社員のキャリア自律支援

【調査レポート】リスキリングを促進するには

ビジネス変化の高速化やコロナ禍によるDXの進展などを背景に、企業におけるリスキリングが盛んになってきました。しかし、自主的に学ぶ従業員は一部にとどまるのが現実です。
そこで、就業者のリスキリングの実態とリスキリングを促す組織的要因を明らかにするために調査を実施しました。

【調査レポート】リスキリングを促進するには
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社環
  • サービス・製品資料
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • 人事業務DX

社員のITリテラシーレベル、知っていますか？ITリテラシーアセスメントチェック

DX推進、Microsoft 365 / Teams 利活用推進についてどこから・どのように取り掛かればよいかがわかる”組織のIT理解度見える化”ツール。
アセスメント結果から、強化すべきポイントや必要なフォロー内容を把握できるので、いま組織に必要な施策の設計と計画に役立ちます。

社員のITリテラシーレベル、知っていますか？ITリテラシーアセスメントチェック
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社ブレインコンサルティングオフィス
  • サービス・製品資料
  • 育成プログラム
  • スキルアップ研修
  • 人的資本経営

P/L・B/Sアナリスト検定 ご案内パンフレット

企業のP/L（損益計算書）やB/S（貸借対照表）を読める、分析できるという実務能力に特化し、そのスキルを認定する検定試験です。
シンプルに仕組みを学びながら「企業の財務状況がわかるようになる」という会計学習本来の目標を達成できる内容とし、短期間で経営観念を持った人財育成を図ることができます。

P/L・B/Sアナリスト検定 ご案内パンフレット
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • 導入事例
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成

JT R&Dグループにおける英語コミュニケーション力の強化について（2021年度TOEICセミナー報告書）

2021年12月に開催したTOEICセミナーより、「JT R&Dグループにおける英語コミュニケーション力の強化について」と題した日本たばこ産業株式会社の事例発表を掲載した報告書です。

JT R&Dグループにおける英語コミュニケーション力の強化について（2021年度TOEICセミナー報告書）
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社プレスタイム
  • サービス・製品資料
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • ナレッジ共有・学習促進

内製化研修のためのプログラム・理論集「Creative O.D.」

Creative O.D.の収載内容／教育ワーク・講義のページ例／本書で組める研修プランのイメージ／ファシリテーター（講師）が本書を使うメリット／ご利用の流れ／購入後のサポートについて　等

内製化研修のためのプログラム・理論集「Creative O.D.」
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • 導入事例
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成

エンケイグループの英語力向上への取り組み（2021年度TOEICセミナー報告書）

2021年12月に開催したTOEICセミナーより、「エンケイグループの英語力向上への取り組み」と題したエンケイ株式会社の事例発表を掲載した報告書です。

エンケイグループの英語力向上への取り組み（2021年度TOEICセミナー報告書）
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • 導入事例
  • スキルアップ研修
  • 社員のキャリア自律支援
  • ナレッジ共有・学習促進

英語が苦手な社員が、自主的に学ぶ風土づくりを目指して（2021年度TOEICセミナー報告書）

2021年12月に開催したTOEICセミナーより、「英語が苦手な社員が、自主的に学ぶ風土づくりを目指して」と題した株式会社トヨタ車体研究所の事例発表を掲載した報告書です。

英語が苦手な社員が、自主的に学ぶ風土づくりを目指して（2021年度TOEICセミナー報告書）
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • 導入事例
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成

Hosokawa English Programの実践からTOEIC L&R IPテスト活用までの道のり

2021年12月に開催したTOEICセミナーより、「Hosokawa English Programの実践からTOEIC L&R IPテスト活用までの道のり」と題したホソカワミクロン株式会社の事例発表を掲載した報告書です。

Hosokawa English Programの実践からTOEIC L&R IPテスト活用までの道のり
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • 導入事例
  • スキルアップ研修
  • ナレッジ共有・学習促進
  • グローバル人材育成

London School of English様 _英語習得にとどまらない多様な学び

ビジネスプロフェッショナルのため、実用的な英語学習は何か？英語だけではなく、仲間とのコラボレーションから生まれる学び、そして学び続ける大人に必要な”Good English”は何かをご紹介いたします。

London School of English様 _英語習得にとどまらない多様な学び
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • 導入事例
  • スキルアップ研修
  • ナレッジ共有・学習促進
  • グローバル人材育成

サントリー食品インターナショナル様_社内英会話レッスンの限界！Why、How、Whatの3ステップで英語力底上げを目指す

組織の英語力底上げは多くの企業の課題である。しかし、Why:なぜ英語が必要かを理解し、How: 楽しい英語の学び方を知る、そして、What:スキマ時間を使っての日々の英語学習を継続すれば必ず英語はものにすることが出来る。

サントリー食品インターナショナル様_社内英会話レッスンの限界！Why、How、Whatの3ステップで英語力底上げを目指す
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • 導入事例
  • 人材育成体系の設計
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成

某ICT企業様_第141回グローバル人材育成研究会（Ｇ研）報告：「2017年、グローバル人材育成の新しい潮流を捉える」

グローバル人材育成の新しい潮流と「選抜型グローバル人材育成プログラム」を導入いただいたICT企業の事例をご紹介いたします。

某ICT企業様_第141回グローバル人材育成研究会（Ｇ研）報告：「2017年、グローバル人材育成の新しい潮流を捉える」
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • 導入事例
  • 経営幹部・役員研修
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成

西日本電信電話株式会社様_大阪では２年ぶり！グローバル人材育成研究会（Ｇ研）

選抜型グローバル人材育成プログラム（経営塾in英語）の概要と
NTT西日本の前田様よりのグローバル人材育成に取り組む理由、実施などをご紹介いたします

西日本電信電話株式会社様_大阪では２年ぶり！グローバル人材育成研究会（Ｇ研）
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • 導入事例
  • スキルアップ研修
  • グローバル人材育成
  • 海外拠点の人事労務

社員の可能性を最大限に引き出す『オンライン海外インターン』野村證券様での人材育成事例

社員の可能性を最大限に引き出す『オンライン海外インターン』
野村證券様での人材育成事例

社員の可能性を最大限に引き出す『オンライン海外インターン』野村證券様での人材育成事例
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社Every
  • お役立ちツール
  • スキルアップ研修
  • チーム内の関係性向上
  • メンタルヘルスケア

職場でのマインドフルネス　―心に余裕がないときに―

マインドフルネス＝私たちが今この瞬間に考えていること、感じていることを良いか悪いかを判断することなく、注意を払うこと。その方法をレクチャーした資料です。

職場でのマインドフルネス　―心に余裕がないときに―
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社Every
  • お役立ちツール
  • スキルアップ研修
  • チーム内の関係性向上
  • メンタルヘルスケア

loving-kindness　―誰かを助けたいときに―

”Loving kindness meditation”（ときに「メタ」瞑想と呼ばれる）は優しさを育むための優れた方法です。心の中で他者に対して優しさや暖かさを送る方法をレクチャーする資料です。

loving-kindness　―誰かを助けたいときに―
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社Every
  • お役立ちツール
  • スキルアップ研修
  • チーム内の関係性向上
  • メンタルヘルスケア

新しい視点を得る　―ショックな出来事に遭遇したら―　

ネガティブな出来事において視点を得るということ、また、自分と距離を取るということ（self-distancing）は自分の感じたことや経験を第三者の視点で見るワークショップです。

新しい視点を得る　―ショックな出来事に遭遇したら―　
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
330件中181～200件を表示

資料・書式文例をカテゴリから探す

資料タイプから探す

ビジネスに役立つ書式テンプレート、文例、文書のひな型はこちら

資料・書式文例をカテゴリから探す

テーマから探す