無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

中途採用|資料・書式文例一覧

検索条件を変更する
分野 採用/中途採用
446件中41~60件を表示
株式会社ダイレクトソーシング
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング
  • 中途採用代行

ダイレクト採用支援サービス資料

弊社のダイレクト採用支援サービスの概要資料です。
・ダイレクト採用支援サービスの料金が知りたい
・他社との比較・相見積もりの材料にしたい
・ダイレクトを含む採用プロセス設計の参考にしたい
・支援サービスの業務内容・業務範囲を知りたい

ダイレクト採用支援サービス資料
talentbook株式会社
  • お役立ちツール
  • 他 中途採用
  • 他 新卒採用

採用難のDX時代に求められる採用戦略とは?

今多くの企業が採用戦略の変革を迫られている中、採用課題解決の手法として「広報・PRのアプローチ」に注目が集まっています。採用候補者における情報の受け取り方や感じ方が変わってきている中、企業にはどのような採用戦略が求められているのか解説いたします。

採用難のDX時代に求められる採用戦略とは?
株式会社ハウテレビジョン
  • サービス・製品資料
  • 中途採用メディア・合同フェア

Liigaサービス資料

Liigaは外資系金融、戦略コンサル、日系大手企業、またメガベンチャーなどで活躍されている、20代を中心としたハイクラス人材3.8万名が登録している中途採用メディアです。記事コンテンツ、イベント・セミナー、スカウトを通じて、母集団形成から採用決定まで一気通貫で行うことができます。

Liigaサービス資料
ミイダス株式会社
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング
  • 適性検査

ミイダス導入事例〜中小企業×地方における採用成功事例をご紹介〜

ミイダスとは独自の見極め、診断ツールで採用のミスマッチを減らす中途採用サービスです。
約32万社の企業様にご利用頂いています。
本資料では、地方の企業様での導入実績をご紹介させて頂いています。

ミイダス導入事例〜中小企業×地方における採用成功事例をご紹介〜
ミイダス株式会社
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング
  • 適性検査
  • 組織開発

採用・育成・研修等に活かせる”アセスメント”リクルーティングについて〜自社で活躍・定着する人材の採用が可能に〜

ミイダスとは独自の見極め、診断ツールで採用のミスマッチを減らす中途採用サービスです。
ミイダスが提供する「活躍要因診断」で、自社で活躍・定着する人材を見極めて採用や育成等に活用頂くことが可能です。

採用・育成・研修等に活かせる”アセスメント”リクルーティングについて〜自社で活躍・定着する人材の採用が可能に〜
ミイダス株式会社
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング
  • 適性検査

【マンガでわかる】面接だけで決めない中途採用 ミイダス

ミイダスとは、独自の見極め・診断ツールで採用のミスマッチを減らす中途採用サービスです。
本資料では、サービス内容をわかりやすく漫画で説明しています。

【マンガでわかる】面接だけで決めない中途採用 ミイダス
ミイダス株式会社
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング
  • 適性検査

ミイダスサービス概要資料

ミイダスは採用から育成まで一気通貫で活用できる離職防止ツールです。独自の適性検査や、面接の精度を高める質問集、入社前に職場を体験するトライ入社など採用に関わることはもちろん、従業員エンゲージメント向上のサーベイや200講座以上の研修コンテンツなど採用以外でも活用可能なツールになっております。

ミイダスサービス概要資料
株式会社ステラス
  • レポート・調査データ
  • 他 中途採用

採用担当者が評価する「コミュニケーション能力」とは?(2022年3月調査)

「コミュニケーション能力」と思われる20の要素を予めピックアップ。各項目に対して7段階の評点(1点=全くそう思わない~4点=どちらともいえない~7点=強くそう思う)を用いて、アンケート調査を実施しました。

採用担当者が評価する「コミュニケーション能力」とは?(2022年3月調査)
talentbook株式会社
  • サービス・製品資料
  • 他 中途採用
  • 他 新卒採用

talentbookサービス紹介資料

talentbook(タレントブック)は、コンテンツの「つくる・届ける・分析する」課題を解決し、「働く人」から企業の魅力を伝える広報・PR支援サービスです。
情報発信の生産性を高め、効率的・効果的にワンストップ・オールインワンで支援します。

talentbookサービス紹介資料
株式会社クイック
  • お役立ちツール
  • 中途採用メディア・合同フェア

Indeed 直接投稿用 求人作成フォーマット

Indeedの求人を直接投稿する際に使える、求人フォーマットです。
インディードの求人内容の入力画面にてテキストをコピー&ペーストしてご利用ください。
フォーマットに従って求人を作成することで、求職者にとって読みやすく情報の過不足がない求人票を作成することが可能です。

Indeed 直接投稿用 求人作成フォーマット
株式会社クイック
  • お役立ちツール
  • 他 中途採用

採用担当者になったら押さえておきたい 電話による応募者応対のキホン

電話での【応募者応対】の基本をまとめました。

「選考の日程調整」「選考への遅刻連絡」「採用結果の通知」など、採用担当者は、さまざまなシーンで応募者と電話連絡する機会も少なくないはず。そこで、電話対応のポイントを解説し、採用シーン別に基本フレーズをご紹介します。

採用担当者になったら押さえておきたい 電話による応募者応対のキホン
株式会社クイック
  • お役立ちツール
  • 他 アルバイト・パート採用
  • 他 中途採用

面接評価シート【サンプル】

応募者を客観的に評価するための「モノサシ」となるのが、面接評価シートです。
基本を押さえつつ、カスタマイズしやすい面接評価シートの採用サロンオリジナルサンプルをダウンロードいただけます。

面接評価シート【サンプル】
株式会社日本文化科学社
  • サービス・製品資料
  • 他 新卒採用
  • 他 中途採用
  • 適性検査

【まずは導入編をDL!】採用ミスマッチを防ぐ!TAP適性検査総合ご提案資料~活用編~

TAP総合適性検査ご利用を検討されているお客様向け適性検査ご提案資料になります。
導入編もご用意しておりますので、TAPにご興味をお持ちいただき、より詳細な利用方法をお知りになりたい方はご覧ください。
今なら無料トライアル受検5名様まで受付中!

【まずは導入編をDL!】採用ミスマッチを防ぐ!TAP適性検査総合ご提案資料~活用編~
株式会社日本文化科学社
  • サービス・製品資料
  • 他 新卒採用
  • 他 中途採用
  • 適性検査

採用ミスマッチを未然に防ぐ!年間1,300社を超える企業様が利用しているTAP適性検査総合ご提案資料~導入編~

TAP総合適性検査ご利用を検討されているお客様向け適性検査ご提案資料になります。
今なら無料トライアル受検5名様まで受付中!
採用ご担当者様、まずは一度実施から結果報告までの流れをご体感ください。

採用ミスマッチを未然に防ぐ!年間1,300社を超える企業様が利用しているTAP適性検査総合ご提案資料~導入編~
446件中41~60件を表示