社員の定着率をあげるには

能力の高い社員は、”安定した仕事” 以上のものを企業に求めているため採用することも、組織に居続けてもらうことも難しいものです。

しかし、多くの組織では、未だに緩慢な従来の方法を社員に働きかけ、雇用を維持しようとしています。その結果、離職者の増加し、その結果採用コストが増加してしまいます。

このレポートでは、従業員の定着率の向上のための３つのヒントをご紹介しています。

是非ダウンロードして日々の業務にお役立てください。