Brew株式会社 講演資料 人材育成体系の設計スキルアップ研修研修効果測定・評価 やりっ放しにしない研修設計・失敗しない研修講師の選び方(セミナー資料抜版) 「研修はやりっ放し」この言葉が聞かれてもう数十年。やりっ放しになる原因はどこか、その打ち手は何か。研修の「前」「当日」「後」で行うべく施策・仕掛の考え方をご紹介しています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
AJS株式会社 講演資料 人材育成体系の設計研修効果測定・評価人事戦略・人事ポリシー 講演資料 当日配布資料(抜粋) + 当日配布していないプレゼン資料含む この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Smart相談室 講演資料 管理職研修研修効果測定・評価研修後の行動変容 部下の主体性を引き出すコーチング型コミュニケーション ― 現場マネジメント不全を解消する鍵 本資料では、社員の主体性を引き出し自律的な成長を促す「コーチング型コミュニケーション」への転換を提案し、以下の内容を解説しています。 ・コーチング型コミュニケーションとは ・コーチング型コミュニケーションに必要な要素 ・コーチング型コミュニケーションを成功させる基礎スキル この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
リ・カレント株式会社 講演資料 人材育成体系の設計管理職研修研修後の行動変容 【HRカンファレンス2017秋】理論先行から行動先攻に変える!~次世代リーダー育成事例と3つのしかけ~ 第1部資料 2017年11月に開催されたHRカンファレンス2017秋にて、弊社が企画した講演の資料(弊社代表 石橋登壇パート)を公開いたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加