支店開設のご案内(見本4)
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。地図を挿入するスペースを設けています。
18.55KB
提供:
『日本の人事部』事務局
または各SNSで登録
既に会員の方は
こちらからログイン
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。地図を挿入するスペースを設けています。
18.55KB
提供:
『日本の人事部』事務局
社外向けに社名変更を案内するための文例です。
企業間でお歳暮を贈る際の添え状です。縦組みとなっています。
自社の営業所が閉鎖したことを他社に案内する文例です。引継ぎ先の営業所の案内と地図スペースがついています。
社外向けに年末年始の営業についてお知らせする文例です。
オフィスを移転し、新しい住所をお知らせするテンプレートです。
社外向けの病気の「お見舞い状」のサンプルです。ダウンロードして自由に編集することができます。
取引先に対しお中元を贈るときの送り状例です。
社外向けに「人事異動」についてお知らせする案内文の文例です。Word形式のフォーマットとして、ダウンロードして自由に編集可能です。
ダウンロードが完了しました
新たな職場づくりのあり方として注目されている「シェアド・リーダーシップ」。本レポートは、シェアド・リーダーシップの研究者とコンサルタントとの対談、実際のビジネス場面での展開可能性を探る2社の実務家との座談会内容をまとめたものです。新たな組織・職場づくりのあり方について、2部構成で紹介しています。
『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2025-春-】(2025年5月21日(水))に登壇した際の講演レポートです。
2026年に行なわれる人事・労務関連の法改正の概要と実務対応のポイントと、2027年以降に予定されている年金制度改正や労働基準法大改正の概要をまとめた資料です。また、法改正に際して人事・労務担当者がやることをリスト化しました。