社宅使用誓約書
社宅使用誓約書のサンプルです。ダウンロードして自由に編集することができます。
28.50KB 提供: 『日本の人事部』事務局
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夏季一斉休暇の日程を社内に通知するための文例です。
企業が保有する保養所や運動施設など、福利厚生施設申込書の書式文例です。
自社に合わせてカスタマイズしてご利用ください。
社内向けに新入社員歓迎会についてお知らせする案内文の文例です。
「健康診断のお知らせ」として、社内にお知らせする案内文の文例です。
連絡がないまま欠勤をしている社員に対して、文書で通知をするための文例です。
緊急連絡先としての利用に限って、従業員の個人情報提供の同意を得るための書式です。
労働者派遣契約を締結するときに、個別契約とは別に定める基本契約の例です。
ハラスメントを行った従業員に対し、今後一切ハラスメントを行わないことを誓約させる文書のテンプレートです。パワハラ・セクハラ・マタハラに対応しています。
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本資料では、健康経営がなぜ重要なのかを改めて解説し、社宅・社員寮の活用施策についてもご紹介しています。
健康経営推進における課題を解決するビジネスソリューションとして、社員寮ドーミーについても触れております。
本資料では、改めて住宅補助制度について考え、家賃補助と社宅・社員寮の導入のどちらが最適な選択になるのかについて解説しています。また、住宅関連の福利厚生のデメリット解消を実現する社員寮サービスの詳細をご紹介します。
外国籍社員の健康診断受診、受診時の不安やトラブル、社員の健康管理に取り組む意義、外国籍社員が会社に求めること、外国籍社員のために会社ができることを解説します!