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マネジメントをアップデートする
市場が変わる、働く人の価値観が変わる、経営が変わる、現場マネジメントは変わったか？
現状のマネジメントを点検し、課題を検討する際の呼び水情報としてご活用ください。
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「次世代リーダー育成」×「管理職になりたくない」問題
次世代リーダー育成が叫ばれる中、「管理職になりたくない」問題は頭の痛い話です。
「管理職になりたくない」問題の構造、経営リスク、処方箋についてまとめた資料です。
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ジョブ・クラフティング実践のポイント
ジョブ・クラフティングを個人のやり甲斐創造に偏ることなく、
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貴社内で、ジョブ・クラフティングやエンゲージメントに関する問題意識を
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