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「106万円の壁」関連のコンテンツ

記事

『アイデム 人と仕事研究所』提携｜106万円の壁～社会保険料の負担OK企業が増加～

2016年10月、社会保険の適用範囲が拡大されました。社会保険の対象となる労働者が増えれば、その分企業側の負担も増えます。そのため、適用基準以下になるように、労働時間を調整する企業も。しかし、ここ数年でパート・アルバイトの社会保険料の負担を厭わない企...

ニュース

扶養(配偶者)控除の廃止、「賛成」は44％。現在、扶養(配偶者)控除内で働く女性の63％が「廃止されたら今までよりも働く」と回答～『働く女性の実態調査』：ディップ

ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長　兼CEO：冨田英揮）は、自社で運営する人材派遣の求人情報サイト「はたらこねっと」において、「はたらこねっとユーザーアンケート –扶養(配偶者)控除の廃止とその後の働き方について-」を実施しました。 ...

人事辞典

106万円の壁

2016年10月からパートタイマーに対する社会保険の適用範囲が拡大され、従業員501人以上の企業であれば、勤務時間が週20時間以上で、1年以上の勤務が見込まれるパートタイマーは、見込み年収106万円（賃金で月額8.8万円）から社会保険の加入対象となり...