『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「オプト」関連のコンテンツ

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「失敗」をテーマにした選考で、理念共感人材とのマッチングを見極め～型破り人材を社長自ら探しに行く、多様な人材の採用を目指した「仲間探し採用」を開始：オプト

株式会社オプト(本社:東京都千代田区、代表取締役社長 CEO:金澤 大輔、以下オプト)は、多様な人材の採用に向けて「仲間探し採用」と題した採用活動を開始いたします。「失敗」をテーマにした選考プロセスによって、経営理念への共感度が高い人材や、価値創造人...

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生産性向上はまず食事から？　増える朝食の無料提供

健康経営の一環として、従業員に朝食の提供を行う企業が増えている。 ヤフーでは、2017年3月から、朝食の無料提供をトライアルで実施している。同社は以前から社食で栄養バランスの取れたメニューや低カロリーメニューなどを提供しており、食事を通じた従業員の健...

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女性社員向けプログラムと管理職プログラムを準備、全社でリーダーシップスキル向上を目指す～「デザイニングリーダーシッププログラム　for 2020」をスタート：オプトグループ

オプトグループの株式会社オプトホールディング (本社:東京都千代田区、 代表取締役社長 CEO:鉢嶺 登、 以下オプトホールディング)と、株式会社オプト(本社:東京都千代田区、代表取締役社長 CEO:金澤 大輔、以下オプト)、株式会社コネクトム（本社...