サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 等級制度設計 新たな働き方と多様なキャリアへ対応する「人事制度・教育制度相談会」 人事領域の戦略・専門コンサルタントがその場でアドバイス! 社会情勢や価値観の変化、理念に沿った人事施策へ着手しませんか? 賃金・評価制度、人事評価の見直し後継者計画企業理念、価値観共有・浸透 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 無料 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング調査・レポート対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 等級制度設計 組織・人事制度診断コンサルティング 人事戦略から組織・人事制度全体の現状を総点検、徹底的に分析し、人事戦略や施策における課題と対策(改善の方向性)を明確化 人事業務の効率化・アウトソーシング賃金・評価制度、人事評価の見直し合併などによる人事制度の統合 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 見積例:550,000円~/月(税込) 導入社数 導入社数非公開 サービス形態代行・アウトソーシングコンサルティング対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社トランストラクチャ 等級制度設計 人事アドバイザリー 人事の相談窓口として、法的対応や人事運用上の課題について、人事のプロの視点からアドバイスいたします。 賃金・評価制度、人事評価の見直し人事のスキルアップ・資格取得 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 5万円/月~ ※ご支援する内容により変動します。詳しくはお問い合わせください。 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 等級制度設計 役員報酬制度コンサルティング パーパス・ビジョン実現に向けた役員の役割・責任を明確にし、実行度合いを基軸に置いた報酬制度を設計・構築 賃金・評価制度、人事評価の見直し中高年の活用・活性化退職金・企業年金の見直し 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 見積例:550,000円~/月(税込) 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング調査・レポート対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社経営コンサルタント協会 等級制度設計 人事評価制度再構築支援コンサルティング テレワークでの業務が増える中、人事評価制度の仕組み・運用の見直しはお済みですか? 賃金・評価制度、人事評価の見直し退職金・企業年金の見直し合併などによる人事制度の統合 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 ステップ1(75万円~)のみのご依頼も可能です。まずは現在の課題や改正する制度のコンセプトを明らかにしませんか? ※個別の無料オンライン相談会も随時開催中。是非、お問い合わせください。 導入社数 約100社 ※2019年12月期実績 サービス形態コンサルティングセミナー・研修対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 等級制度設計 人事評価制度構築コンサルティング 貴社の思想や価値基準の再定義を踏まえた実態に即した評価基準の明確化と処遇・人材育成との一貫性のある評価制度を設計・構築。 賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 見積例:550,000円~/月(税込) 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング調査・レポート対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加