この度、日本を代表するHR企業・オピニオンリーダーが集い、
日本のHRについて共に学び、考えるオンラインEXPOを開催します。

第7回目の開催となる今回のイベントは、3日間に渡って実施する
全39講演から、HRの最新事例を学ぶことができます。

今回は開催日毎に下記テーマを設定しております。

• Day1：人と組織の「戦略・仕組み」を考える
• Day2：未来を創る「新卒採用」を考える
• Day3：成長を加速する「キャリア採用」を考える

当日の視聴が難しい場合は、事前予約をいただきましたら、
全講演のアーカイブ視聴が可能です。ぜひご予約くださいませ。

＜セミナー詳細＞

27卒採用における広報活動がいよいよ本格解禁となる3月。
しかし、理系優秀層においては就活の早期化に伴い、既に「複数内定」を保持し、
活動フェーズは企業を「探す」から「選ぶ」へと移行しています。

そのような中で、人事担当者様からは「選考途中での離脱」や
「内定後の辞退」への懸念・ご相談を多くいただきます。

そこで本講演では、既に複数内定を獲得している27卒理系学生の3名が登壇。
企業をシビアに「選別」している/していた、彼らの”ホンネ”から、
3月以降の歩留まり向上・内定承諾に繋げるためのヒントを紐解きます。

当日は視聴者様からの質疑応答のお時間も予定しております。ぜひご参加ください。