企業が内製でゲーム研修をオンラインで実施できるプラットフォーム「リソーシズ」を開始 企業の研修内製化支援を行い、ゲームを使ったアクティブラーニング型の研修に強みを持つカレイドソリューションズ株式会社（東京都新宿区、代表取締役 高橋 興史）は、ゲームを用い...
第38回 ワークス大卒求人倍率調査（2022年卒） 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取締役社長：北村吉弘）内の、人と組織に関する研究機関・リクルートワークス研究所は、2022年3月卒業予定の大卒求人倍率（大学...
2021年3月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）の調査研究機関『ジョブズリサーチセンター』が、2021年3月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査」を...
コロナ禍での転職活動者動向 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社⾧：北村 吉弘）は、全国の20歳～59歳の転職活動者1,040名を対象に、コロナ禍における転職活動の実態を把握するた...
2021年1－3月期 転職時の賃金変動状況 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2021年1－3月期の「転職時の賃金変動...
SDGsの取り組みが、会社選びに影響するグローバル人材、約60%～転職先を決める新たな重要ポイントとして～ バイリンガルのための転職・求人情報サイト「Daijob.com」を展開するヒューマングローバルタレント株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：横川 友樹、以下「当社」）...
4月時点での体育会学生の内定率は34.5％ 22卒体育会学生を対象としたアンケート調査レポート 就職活動支援サイト「スポナビ」を運営する株式会社スポーツフィールド（代表取締役：篠﨑 克志）は、22卒の体育会学生を対象としてアンケート調査を実施し、レポートをリリースい...
企業の戦略人事を支援するデジタル人事コンサルティングサービス「Latenta(TM)」を開発、提供を開始 科学的・客観的なスキル・コンピテンシーアセスメント、教育研修、組織人財分析の教育サービスベンチャーである、株式会社ネクストエデュケーションシンク（ＮＥＴ）（本社：東京都文...
英語教育を導入・検討している企業へのアンケート 半数の企業が中長期的に3割以上の社員に英語が必要になる 機械学習エンジンとネイティブスピーカー講師の融合による独自の英語学習をプロフェッショナル向けに提供する株式会社NEIジャパン（本社：兵庫県神戸市、代表取締役：Frith ...
体育会学生就職活動状況調査レポート～2021年3月～ 就職活動支援サイト「スポナビ」を運営する株式会社スポーツフィールド（代表取締役：篠﨑 克志）は、21卒の体育会学生を対象としてアンケート調査を実施し、レポートをリリースい...
中途入社者のオンボーディング実態調査 日本最大級のグローバル人材に特化した人材紹介会社 エンワールド・ジャパン株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役社長：ヴィジェイ・ディオール）は、「中途入社者のオンボーデ...
採用活動や人材育成のサポートを女子アナが代行するサービス 「女子アナ人事室」をリリース 現役アナウンサーによる話し方研修事業などを展開する株式会社トークナビでは、採用の活動や人材の育成をサポートする人事の仕事を女子アナが代行する「女子アナ人事室」を今月12日...
最新の法改正に対応したeラーニング「ハラスメント対策シリーズ」の提供を開始 上場企業売上TOP100社の47%が導入する*学習管理システム（LMS）『CAREERSHIP®（キャリアシップ）』を開発・提供する株式会社ライトワークス（本社：東京都千...
新卒採用支援サービス市場に関する調査を実施（2021年） 株式会社矢野経済研究所（代表取締役社長：水越孝）は、国内の新卒採用支援サービス市場を調査し、各種サービス別の市場動向、参入事業者の動向、将来展望を明らかにした。 20...
AI/データ分析を学ぶ学生と企業をつなぐ就活スカウトサービス『SIGNATE Campus』の提供を開始 AI開発・運用、AI人材の育成・採用支援サービスを提供する株式会社SIGNATE（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：齊藤 秀）は、これからの時代に不可欠な「AI/デー...
eラーニング「30分で学ぶ！仕事と介護の両立」を提供開始 株式会社ライトワークスは4月12日より、eラーニング教材「30分で学ぶ！仕事と介護の両立」の提供を開始いたしました。 ■教材開発の背景 現在、日本は少子高齢化に伴う生...
「組織改善」だけでなく、「人材開発」のための新しいエンゲージメントサーベイ『Qraft』をリリース 人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマ...
「求める人物像AI診断」サービスをリリース 株式会社グレート・ビーンズ（本社：福岡市中央区、代表取締役：井上健太郎）が提供する未経験者採用に特化した採用サービス「CIY®」は、2021年4月5日、企業の「理想の人材...
2022年度（令和４年度）新入社員のタイプは「新感覚の二刀流タイプ」 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所(代表・平盛之)は、このたび「2022年度(令和4年度)新入 社員のタイプ」を発表しました。これは、企業の人事担当者、大学のキャ...
