大学等で単位認定を行うインターンシップの実施率72.9％、学生参加率2.6％。学生の6割近くは個人で申し込み、企業も独自での募集が多い～『インターンシップの更なる充実に向けて 議論の取りまとめ』（文部科学省） 文部科学省では、「インターンシップの推進等に関する調査研究協力者会議」（座長：荻上 紘一 東京都立大学名誉教授）を昨年6月から開催し、このたび、議論の取りまとめを行いまし...
月の残業「30時間以上は許容できない」男性62.7％、女性79.8％。“無条件”で転勤を受け入れる。4人に1人～『2017年度新入社員の会社生活調査』：産業能率大学 学校法人産業能率大学は、新入社員の働く意欲や新社会人としての意識、将来の目標などに関するアンケートを実施し「2017年度新入社員の会社生活調査」としてまとめました。 調...
『CodeIQ』がデジタルハリウッドと協働。プログラミング未経験からの ITエンジニア転職をサポート：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供するITエンジニアのための実務スキル評価サービス『CodeIQ』は、2016年4月の講座...
攻撃に転じるため、誤解だらけのリスク管理を正し、「投資する勇気」を呼び起こす～『攻めの経営を可能にする 本当のリスク管理をするための本』（吉成英紀：著）日本経済新聞出版社より刊行 株式会社日本経済新聞出版社は、吉成英紀：著『攻めの経営を可能にする 本当のリスク管理をするための本』を刊行しました。 ―日本の経営者の多くは、企業不祥事の本質がわ...
新しい仕事気分を手に入れよう。金曜日は「脱スーツ・デー」～伊勢丹新宿本店協力によるトータルコーディネートプログラムなど啓蒙イベントも：伊藤忠商事 伊藤忠商事株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：岡藤 正広、以下「伊藤忠商事」）は、2017年6月より「脱スーツ・デー」を実施致します。 伊藤忠商事では1995年...
働き方改革支援！Excelの申請書類をそのままWEBに変換、ワークフローシステム「Styleflow」提供開始～スマホ対応でいつでもどこでも申請・承認：TDCソフトウェアエンジニアリング TDCソフトウェアエンジニアリング株式会社（本社：東京都渋谷区代々木、代表取締役社長：谷上 俊二、以下、「TDCソフト」）は、社内の申請業務をクラウド化するワークフローシ...
採用担当者は要注意！“選考日程や合否などの連絡が遅い企業”に対する志望意欲が減退する学生は約8割～『就職活動に関する調査2017』： テクノプロ・コンストラクション 株式会社テクノプロ・コンストラクション（本社：東京都港区、代表取締役社長 関和 達也）は、2017年5月19日～5月24日の6日間、全国の学生（大学生、短大生、専門学校生...
派遣スタッフ募集時平均時給、三大都市圏の5月度平均時給は1,616円。前年同月と同じ、増減率0％～『2017年5月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査』：リクルートジョブズ 株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柳川昌紀）の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2017年5月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査...
バイトル、採用ホームページの作成から応募管理までの一括管理パッケージ『A.E.L』(アエル)提供開始～：ディップ ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼CEO：冨田英揮、以下 ディップ）が運営する日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト「バイトル」は、採用ホームペ...
AIを活用した物量予測とスタッフシフト自動生成システム 「AI CROSTA」提供開始～エーアイ・トウキョウ・ラボ、北海道大学大学院の川村教授との産学連携でシステム開発：PAL 株式会社PAL(本社：大阪市西区、代表取締役：辻 有吾)は、AIテクノロジーを活用した、物量予測とスタッフシフトの自動生成システム「AI CROSTA」の提供を開始いたし...
官民連携で日本企業への外国人留学生採用を支援！ 国内最大級の外国人留学生ネットワークを活かし 経済産業省補助事業ジョブフェア・コミュニティイベントを開催：フォースバレー・コンシェルジュ 国境を越え世界中から優秀な人材をリクルーティングし、企業や大学・教育機関の人材獲得を支援するフォースバレー・コンシェルジュ株式会社(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：...
採用管理システム「SONAR」、新卒向け就活サービス「OfferBox」とAPI連携を開始～ダイレクトリクルーティングの一元管理を自動化し、柔軟な選考フロー設計を実現：イグナイトアイ 採用管理システム事業・適性検査事業を行うイグナイトアイ株式会社(本社：東京都港区、代表取締役：吉田 崇、以下 当社)は、2017年6月15日、株式会社i-plug(本社：...
6月1日時点の就活調査(確報版)内定率63.4％に上昇、未内定者の7割超が見通し立たず～『キャリタス就活2018 学生モニター調査結果』(2017年6月)：ディスコ 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2018年3月卒業予定の全国の大学4年生（理系は大学院修士課程２年生含む）を対象に、就職活動に関する調...
通勤ラッシュはなくなるか？ 「時差Biz」の開始せまる 働き方改革の一環として、時差出勤の導入を行う企業が増えている。三井物産は、6月1日から、「個人単位の時差出勤制度」を導入。1日あたりの所定労働時間を維持したまま、通常の勤...
無料のセミナー・個別アドバイスなど、地域企業への「働き方改革支援メニュー」の提供を開始～地方自治体との連携による地域企業の「働き方改革」をサポート：三井住友海上火災保険 MS&ADインシュアランス グループの三井住友海上火災保険株式会社（社長：原 典之）は、地域企業による「働き方改革(※1)」の推進を支援する「働き方改革支援メニュー」を開...
2017年第3四半期の雇用意欲は、過去9年における最高値を記録～『マンパワーグループ雇用予測調査：2017年第3四半期（7－9月期）』結果発表：マンパワーグループ 総合人材サービスのマンパワーグループ株式会社（本社・神奈川県横浜市、代表取締役社長：池田 匡弥、以下マンパワーグループ）は、2017年第3四半期（7－9月期）における企業...
2018年卒採用、インターンシップ実施の有無により、応募数やセミナー参加数に大きな差。企業・学生共にインターンシップへの関心が高まる～『企業の動向・学生の動向(6/10)』：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区/東京都中央区、 代表取締役社長：中井清和）は、6月9日、『学情レポート【企業の動向・学生の動向】』を発表しました。 ■企業の動向 ...
SNS動画を活用した採用集客サービス「Kineto」を提供開始～就職・転職関心層へのリーチを最大化！ハイクオリティな動画による企業ブランディングもねらう：ネオキャリア 株式会社ネオキャリア（本社：東京都新宿区 代表取締役：西澤亮一 以下「ネオキャリア」）は、ワトソン株式会社（本社：東京都大田区 代表取締役社長：小西 淳一 以下「ワトソン...
働き方改革時代のマネジャー育成eラーニングツール「ハイ・アウトプットマネジャー」の提供を開始～限られた労働時間において高い成果を生み出す組織作りが可能に：ヒトラボジェイピー すべての働く人々と次世代の人材育成をサポートする株式会社ヒトラボジェイピー（本社：東京都目黒区、代表取締役社長：永田稔、以下「ヒトラボ）は、働き方改革時代の新たなマネジャ...
「上場企業の時給ランキング2017」を発表～クチコミによる残業時間を含めて算出。トップの時給は7,000円超：ヴォーカーズ 就職・転職のための企業リサーチサイト「Vorkers」を運営する株式会社ヴォーカーズ(所在地：東京都渋谷区、代表取締役：増井 慎二郎)は、「上場企業の時給ランキング201...
