ホワイトカラー会社員の働きがい、感謝よりも「自己の成長」～報酬以外のモチベーション源は1位「貢献」、2位「挑戦」、3位「昇進」：ロバート・ウォルターズ・ジャパン グローバル人材の転職を支援する人材紹介会社のロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社 （本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：ジェレミー・サンプソン）は4月9日、英語力と専...
その目標、明確ですか？～目標を総点検する4つのワザを学ぶ研修ゲーム『13GOALS』をリリース：カレイドソリューションズ カレイドソリューションズ株式会社（本社:東京都新宿区、代表取締役 高橋 興史）は、誰もが悩む「目標設定」に必要な観点を学ぶ研修用ゲームコンテンツを2019年4月8日（月）...
「不動産業界の仕事」や「転職成功ノウハウ」も指南～不動産・建設業界への転職をサポートする専門サイト『不動産&建設転職エージェント』を開始：リビン・テクノロジーズ 不動産関連の比較査定サイト「リビンマッチ」を運営するリビン・テクノロジーズ株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：川合 大無）は、不動産・建設業界への転職をサポートする...
2020年卒、大学生、大学院生の3月の内々定率は前年同月比3.2pt増の12.7％。3月の内々定率は、過去5年間で最高水準を更新～『2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査』：マイナビ 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、2020年卒業予定の全国の大学生、大学院生を対象とした「2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査」の...
2020年卒、4月1日時点の内定率は26.4％で前年同期実績を7.6ポイント上回る～キャリタス就活2020 学生モニター調査結果（2019年4月発行）速報：ディスコ 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2020年3月卒業予定の大学４年生（理系は大学院修士課程２年生含む）を対象に、4月1日時点での就職活動...
2019年3月のアルバイト時給、全国の平均時給は1,063円。前月比1円減、前年比25円増～前年同月比31ヶ月連続で上昇／学生ターゲットのイベントなどの短期のお仕事が増加（バイトル調べ）：ディップ 総合求人情報サイトを運営するディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼 CEO：冨田英揮、以下ディップ）は、2019年3月のアルバイト時給データを発表しました...
東日本エリアの平均時給は1,086円、西日本エリアの平均時給は1,010円、西日本エリアの「清掃･メンテナンス職」は集計開始以来過去最高の952円～『2019年3月 パート・アルバイトの募集時平均時給』：アイデム 総合人材情報サービスの株式会社アイデム（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：椛山 亮）は、求人メディア『イーアイデム』や採用ホームページ構築サービス『Jobギア採促』を利...
連続5日以上年休取得促す メンバーズ ウェブ制作、デジタルマーケティングを支援する㈱メンバーズ（東京中央区、剣持忠代表取締役社長）は、社員に連続5日以上の年次有給休暇の取得を推奨する「公認バカンス制度」を導入...
賞与・一時金の水準は、非管理職・管理職の夏季・冬季ともに前年と比べてプラス～『2018年 夏季・冬季 賞与・一時金調査結果』：日本経済団体連合会 一般社団法人 日本経済団体連合会は3月29日、『2018年 夏季・冬季 賞与・一時金調査結果』を発表しました。 ＜調査結果の概要＞ 1．賞与・一時金総額（原資）...
国内景気は4カ月連続で悪化。機械関連を中心に製造業の悪化が続く～『TDB景気動向調査 2019年3月調査結果』：帝国データバンク 2019年4月3日、帝国データバンクでは「TDB景気動向調査」のプレスリリースを行いました。 ＜調査結果のポイント＞ .2019年3月の景気DIは前月比0.3...
平成31年2月分の現金給与総額は前年同月比0.8％減。所定外労働時間は1.8％減。常用雇用は1.8％増～毎月勤労統計調査平成31年2月分結果速報（厚生労働省） 厚生労働省は毎月勤労統計調査平成31年2月分結果速報を、今般とりまとめましたので公表します。 【調査結果のポイント】〔（）内は、前年同月比または前年同月差を示す。...
現金給与総額は前年同月比0.6%減の272,130円。所定外労働時間は1.9％減の10.2時間～毎月勤労統計調査平成31年1月分結果確報（厚生労働省） 厚生労働省は、毎月勤労統計調査の平成31年1月分結果確報を発表しました。 当調査においては、本来「500人以上規模の事業所」については全数調査すべきところ、一部抽出調...
業務理解に工夫凝らし 外国人労働者活用 人手不足の業界で、外国人労働者の教育に力を入れる企業が増えている。 ファミリーレストランのガストは、接客と調理手順を解説する電子マニュアルを導入。食材を焼く...
2019年3月卒業予定者は残業時間、ワークライフバランス、福利厚生を気にする傾向～『2019年3月卒業予定者の採用・就職に関するアンケート』：産労総合研究所 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所（代表・平盛之）は、このたび大学新卒予定者、大学キャリアセンター、採用・就職支援者、企業担当者を対象にした「2019年3月卒業予...
平成31年度新入社員のタイプは「呼びかけ次第のＡＩスピーカータイプ」：産労総合研究所 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所（代表・平盛之）は、このたび「2019年度（平成31年度）新入社員のタイプ」を発表しました。これは、企業の人事担当者、大学のキャ...
モチベーション向上で離職を防止、教育・育成負担を軽減して効率化～スタッフの定着率向上と即戦力化を支援する「モチベーションプラス」をリリース：クロス・アライアンス アルバイト向けシフト勤怠管理サービスの企画・開発を展開するクロス・アライアンス株式会社(所在地：東京都港区、代表取締役社長：林部 高弘)は、深刻化するアルバイト・パートの...
企業の外国人財の雇用ニーズに対し、受け入れから活躍支援まで包括的にサポート～外国人財のキャリア支援サービスを開始：アデコ 人財サービスのグローバルリーダーであるアデコグループの日本法人で、総合人事・人財サービスを展開するアデコ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：川崎健一郎、以下ア...
24時間どこでも簡単に求人広告発注＆応募受付が可能～オンライン完結型 採用実務代行サービス『とれロボ』をリリース：ツナグ・ソリューションズ アルバイト・パートにおける採用活動を代行（ＲＰＯ＝Recruitment Process Outsourcing）を主力事業とする株式会社ツナグ・ソリューションズ（本社：...
平成29年度の派遣労働者数は約176万人。派遣労働者の賃金(8時間換算)は前年度より9.6％増加の13,831円～平成29年度 労働者派遣事業報告書の集計結果（厚生労働省） 厚生労働省では、このほど、「労働者派遣事業報告書」（平成29年度報告）集計結果をまとめましたので、発表します。 「労働者派遣法」（※）では派遣元事業主に対し、それぞれの事...
派遣労働者数は前年比14.4％減の約134万人。製造業務に従事した派遣労働者数は2.2％減の約28万人～労働者派遣事業の平成30年6月1日現在の状況（厚生労働省） 厚生労働省では、このほど、「労働者派遣事業報告書」（平成30年6月1日現在の状況報告）集計結果をまとめましたので、発表します。 「労働者派遣法」（※）では派遣元事業主に対...
