中小企業で施行されたパワハラ防止法で知っておきたいハラスメント対応策とポイント3選

1

相談・通報窓口

専門家が、心理面を踏まえ適切に対応します。「従業員向け相談窓口（相談・通報対応）」「ハラスメント担当者向け事例相談窓口」「月間報告、通報（随時）」など

2

研修

専門講師がお客様のご要望に応じ、実施します。「各種研修（ご要望に応じカスタマイズ可能）」「WEBアンケート調査（簡易版）（無料）」など

3

ハラスメント対策パッケージ＋コンプラ対策

体制づくり、教育研修、相談窓口などをワンストップでトータルサポートします。
オプションにて、コンプライアンス通報窓口サービスも！