SNS利用に関する周知
従業員がSNSを利用する際の注意事項を周知するための文例です。
31.00KB
提供:
『日本の人事部』事務局
従業員がSNSを利用する際の注意事項を周知するための文例です。
31.00KB
提供:
『日本の人事部』事務局
夏季一斉休暇の日程を社内に通知するための文例です。
社内報の原稿の執筆依頼を社員に出すための文面例です。
フレックスタイム制を導入した際の周知文です。運用上のルールを端的に示します。この文面はスーパーフレックス(コアタイムなし)用となっております。
懲戒処分通知書のテンプレートです。処分の決定には十分なプロセスを経ましょう。
「新入社員研修のご案内」として、社内にお知らせする案内文の文例です。
育児短時間勤務制度を導入した際、従業員に提出させる申出書のテンプレートです
株主総会の専任決議によって、役員の就任は決定されます。事前に行うべき6つの確認事項について、それぞれ詳細をまとめました。
セクハラ防止に関するモデル規定です。禁止する行為と、懲戒処分の程度を含んでいます。