ＨＲカンファレンス2024-秋- 参画企業
- 組織・人事コンサルティング
- 人材アセスメント・サーベイ
- 人材育成・研修
「エンゲージメントの向上」を通じて働く社員と企業の成長に貢献していきます株式会社NTT HumanEX
カブシキカイシャエヌティティヒューマネクス
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | 意識改革・モチベーション向上チームビルディング |
| サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ］ |
| 対象階層 | 管理職シニア社員 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | 意識改革・モチベーション向上キャリア開発 |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム研修講師派遣 |
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | 意識改革・モチベーション向上その他［DX］ |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | リスクマネジメント・情報管理その他［ハラスメント］ |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | その他［カーボンニュートラル］ |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | リスクマネジメント・情報管理その他［情報セキュリティ］ |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |
| サービス形態 | コンサルティング |
|---|---|
| 対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
| サービス形態 | 調査・分析コンサルティング |
|---|
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | チームビルディングコミュニケーション |
| 対象階層 | 全階層 |
|---|---|
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | コミュニケーションその他［D&I］ |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |