2022年2月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査 三大都市圏の2月度平均時給は前年同月より39円減少の1,680円 オフィスワーク系の需要は依然として高く、前月と同額の1,592円 株式会社リクルート（本社：東京都千代...
2022年4月入社の入社式・新入社員研修の実施方法 入社式は「リアル」で実施する企業が約7割。昨年よりも「リアル」開催が増加。 「同期で交流の機会を持って欲しい」「一生に一度なので、門出をお祝いしたい」の声 企業の人事担...
2022年2月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査 三大都市圏の2月度平均時給は前年同月より14円増加の1,106円 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）の調査研究機関『ジョブズリサーチセンター（JBRC）』が、2022年2月度の「アルバイト・パート募集...
従業員の自律性を育成する人財マネジメントシステムをリリース カシオ計算機株式会社は、人財データベースを一元化し戦略人事に取り組む企業に向けて、従業員の自律性を育成する人財マネジメントシステムを開発。 カシオヒューマンシステムズ株式...
ITエンジニアの関心事とキャリアに関する調査 特に関心が高いIT業界トレンドは、リモートワークの広がり・人材不足 不安感は、給与・スキル停滞・業務量 関連が上位を占める 転職意向では、約3人に1人（32.5％）が1年...
2022年2月度 アルバイト・パート平均時給レポート 2月の全国平均時給は1,128円（前月1,127円、前年同月1,101円）、前月比・前年同月比ともに増加 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役...
働き方の最新動向に関する調査レポート コロナ禍で約6割が「働き方に変化があった」と回答、うち約5割が継続を希望、 新たに望む働き方は「週休３～4日」「副業・兼業」が上位に 総合人材サービスのパーソルホ...
採用アウトソーシング市場に関する調査を実施（2021年） キャリア自律を背景とした転職機運の高まり、成長事業への人材の流動化を促す国の施策により、マーケット拡大が見込まれる採用アウトソーシングビジネス 株式会社矢野経済研究所（...
留学生を対象としたダイレクトリクルーティングサービス「Global Career.com」をスタート 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、海外で学ぶ日本人留学生をはじめとする海外経験のある人材を対象としたダイレクトリクルーティングサービスを...
新卒採用支援サービス市場に関する調査を実施（2022年） 2020年度の新卒採用支援サービス市場規模は前年度比9.2％減の1,168億3,000万円 ～2020年度はコロナ禍の影響によりマイナス成長、2021年度は採用意欲の回復...
Microsoft Teams と自動連携した仮想オフィス空間を創り コミュニケーション活性化を図るサービスを販売開始 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト（本社：東京都品川区、取締役社長：竹田広光、以下、日立ソリューションズ・クリエイト）と株式会社日立ソリューションズ（本社：東京都品...
セキュアなリモートワークをクラウドで実現、「ゲートウェイセキュリティpowered by Prisma Access」を提供開始 設定、ログ管理が可能な統合監視コンソール「Panorama」も利用可能 KDDIは2022年3月14日から、法人のお客さま向けに、セキュアなリモートワーク環境を実現する...
就職プロセス調査 （2023年卒）「2022年3月1日時点 内定状況」 就職内定率は22.6％、前年同月差は+5.0ポイント。 企業の選考活動開始時期が早まり、例年以上のペースで内定率が推移 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取...
ヘイズ、ダイバーシティ関連社会人調査を実施～ 企業のダイバーシティへの取り組み、９割以上が内定受諾の意思決定の際に重要視～ 外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（本社：港区、マネージング・ディレクター：グラント・トレンズ、以下ヘイズ）はこの度、3月8日の...
2022年2月 パート・アルバイトの募集時平均時給 2022年2月 パート・アルバイトの募集時平均時給 東日本エリアの平均時給は1,161円、西日本エリアの平均時給は1,211円、東日本エリアの「販売・接客サービス職」は前...
2023年卒大学生 活動実態調査（3月1日） 2023年卒業予定の大学生・大学院生の内々定率は前年比5.1pt増の15.1％。学生の企業選択のポイントは「安定性」が最多 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表...
＜2023年卒＞3月1日時点の内定率は28.6％（速報） 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2023年3月卒業予定の大学3年生（理系は大学院修士課程1年生含む）を対象に、3月1日時点での就職活動...
『第2回 コロナ後の働き方に関する調査』第１弾「在宅勤務による仕事への影響」結果 株式会社パソナグループ（本社：東京都千代田区、代表取締役グループ代表 南部靖之）で、社内外の専門家と共に様々な社会課題の解決に向けたフォーラムの開催や提言を行う「パソナ総...
「面接の実施形式」に関する調査 7割超の企業が、面接で「対面とオンラインを併用」 面接形式の決定基準は「一次や最終など、選考の段階によって」が最多 株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、企業の採用担...
「DXに関する人事担当者調査」第３弾 「DX人材」を確保するには、 DX推進するための人材育成や確保などを全社で横断的な取り組みにすることが重要に。DX推進指標(※)レベル３以上の実行に差 株式会社リクルー...
