ティーペック、年末年始のお役立ちサイト公開 ～年末年始に受診できる医療機関を『無料』検索できるサイト～ 健康に関する電話相談などを手掛けるティーペック株式会社（東京都千代田区 代表取締役社長 砂原健市）は、日本唯一のサービス、年末年始に受診できる医療機関検索サイトを12月...
ビースタイル、「社会に出て初めて就く仕事が 結婚・出産後のキャリアにどう影響するか」アンケート実施 就活は『結婚・出産後を考えて』76.2％ ～働く主婦から、就職活動に挑む女子学生へのメッセージ～ 主婦に特化した人材サービス『しゅふＪＯＢ』 （事業運営者：株式会社ビ...
リクルート、2014年のトレンドキーワード発表 株式会社リクルートホールディングス（本社：東京都千代田区 代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄）は、中途採用・アルバイト/パート・ブライダル・進学・自動車・美容・自動車...
ディスコ、「就職活動モニター調査」（2013年12月発行） 就活戦線、大手狙いが4割以上。「楽になる」楽観派が大幅増の6割超に。 2015年度学生モニター調査結果（2013年12月発行）より 株式会社ディスコ（本社：東京都文京...
東京都、2014年1月29日（水）に「ワークライフバランスフェスタ東京2014」を開催 東京都は、2014年1月29日（水）にワークライフバランスフェスタ東京2014を開催します。 東京都では、ワークライフバランスの実現に向けて取り組む企業を応援し、企業...
アイデム、平成25年9月 パートタイマーの募集時平均時給 東日本エリアは8円増の949円、西日本エリアは7円減の902円 総合人材情報サービスの株式会社アイデム（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：椛山 亮）は、当社発行の新聞折込求人紙『しごと情報アイデム』紙面より、平成25年9月のパート...
アイデム、学生・企業の双方を対象にした 「2015 就職活動／新卒採用に関する調査」を発表 ～学生は「事業内容」、企業は「人柄・性格」を重視～ 2015年に就職活動を行う学生の実態と企業の新卒採用活動の動向を明らかにすることを目的に、学生と企業の両方を対象に、就職活動、新卒採用活動に関する調査を実施いたしました...
研修医採用分野に本格参入し、臨床研修プログラム情報提供などを開始 すべての医学生／研修医のための総合情報サイト 『マイナビRESIDENT』 2014年4月1日（火） グランドオープン 株式会社 マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、研修医採用分野に本格参入し、すべての医学生および臨床研修医を対象とした総合情報サイト『マイナビR...
マイナビ、内定者向け公開研修リリース 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、社長：中川信行）研修サービスは、内定者向け公開研修を新たにリリースいたしました。 マイナビは「採用と若手育成領域」を重点領域...
オンライン英会話のBizmates、朝レッスン開講！ ～ビジネスパーソンの朝活ニーズに対応～ ビジネスに特化したオンライン英会話サービス Bizmates を運営するビズメイツ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：鈴木伸明）は、2013 年12月3日よ...
アテイン、「動学.tv1年間ライセンス」ライセンスカードを発売 コンピュータートレーニング教材制作、eラーニング向けコンテンツ制作のアテイン株式会社（本社：東京都千代田区、電話：03-3255-4721、代表：本多成人、資本金：1億...
リクルートマネジメントソリューションズ 【新サービス発表】 企業の“人材育成度”測定ツール「人材育成のものさし」 企業の人材育成を支援する株式会社リクルートマネジメントソリューションズ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：奥本英宏）は、企業の人材の育成度合いを、階層別に測定できる...
リクルートワークス研究所 提言書「提案 女性リーダーをめぐる日本企業の宿題」 株式会社リクルートホールディングス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄）の、人と組織に関する研究機関・ リクルートワークス研究所は、提言書「提案...
帝国データバンク、2014年「周年記念企業」調査 2014年の「周年記念企業」、全国に12万2237社 ～ 創業100周年は1218社、うち上場企業は17社判明 ～ 先月20日、セブン－イレブン・ジャパンの創業40周...
福利厚生業界初！イーウェル、会員本人の「家族」向けサービス 「かぞく de WELBOX」を提供開始 企業・団体の福利厚生に関する業務代行サービスの提供及びそれに伴うコンサルティングを行う、株式会社イーウェル(所在地：東京都千代田区、代表取締役社長：久野 賢策、 htt...
マーサー 給与・福利厚生に関する市場調査 「Total Remuneration Survey (TRS)」 2013年度レポートを発表 世界最大級の人事・組織コンサルティング会社マーサーの日本法人であるマーサー ジャパン株式会社は、グローバル共通の手法で構成された日本市場の報酬調査「Total Remun...
日本生産性本部、第１回ヘルスケアマネジメントカンファレンス開催 『メンタルヘルス新時代』 ～健康な人づくりと現場力再生～ 産業界における精神的不調者への対策はさまざまな取り組みに関わらず、各社ともその対応にますます苦慮しているのが実態といえます。日本生産性本部は働く人のメンタルヘルスに先陣...
小杉俊哉 著 『起業家のように企業で働く』 クロスメディア・パブリッシングより刊行 ～企業で働くにも「起業家」マインドは必要な時代！～ 大卒の3割～4割が3年以内で会社を辞めていると言われているいま、会社で働くことの利点とは、安定的な雇用以外には無いのだろうか？ 本書の画期的なメッセージは、やりたいこ...
NTTデータ・日産などが、クロスフィールズの「留職」プログラムを新規導入 導入企業数は10社を突破 ～新興国NPO等へと社員を派遣～ NPO法人クロスフィールズ(所在地：東京都品川区、代表理事：小沼 大地)が提供する「留職」プログラム(※)を活用して、アジア新興国へ社員を派遣する日本企業が10社を突破...
『マイナビ新入社員公開研修 スペシャルサイト』オープン 株式会社マイナビの研修サービスでは、【採用力強化シリーズ】と【育成力強化シリーズ】のふたつのブランドを主軸に全国で研修を実施しております。 このたび、【育成力強化シ...
