地域の行事と連動した年次有給休暇の取得を促進します（厚生労働省） ～埼玉県秩父地域と山形県新庄市で取組を実施、「地域の特性を活かしたワーク・ライフ・バランスの推進事例集」も作成～ 厚生労働省では、このたび、地方自治体などと連携を図りながら、地域における休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を、昨年度に引...
ジョブウェブ、『採用活動に関する調査』 ～17卒採用、調査回答企業の6割は既に学生母集団形成を開始 昨年と比べて開始時期はほぼ変わらず～ 人材採用コンサルティング会社、株式会社ジョブウェブ（本社：東京都港区 代表取締役社長：新治 嘉章 以下、当社）は、2015年10月19日（月）～10月27日（火）に、新卒...
平成27年度「なでしこ銘柄」を実施します（経済産業省） ～東証二部、マザーズ、JASDAQ も対象になります！～ 経済産業省は、東京証券取引所と共同で、女性活躍推進に優れた企業を選定する「なでしこ銘柄」の取組を平成24年度より実施しております。 今年度は、これまで東証一部に限ってい...
『組織の未来をひらく創発ワークショップ－「ひらめき」を生むチーム 30の秘訣』(野口 正明：著)経団連出版から刊行 ～注目のテーマ“創発”を、事業革新の実践ストーリーとして展開～ 経団連出版は、野口 正明：著『組織の未来をひらく創発ワークショップ－「ひらめき」を生むチーム 30の秘訣』を刊行しました。 ■内容紹介 本書は、“創発”というビ...
帝国データバンク、『TDB景気動向調査 －2015年10月調査結果－』 悪化傾向は一服も、業種による格差拡大～年明け以降、個人消費や住宅投資が期待されるものの、一進一退で推移する見込み～ 帝国データバンクでは「TDB景気動向調査」のプレスリリースを行いました。 調査結果のポイント 1）10月の景気DIは前月比0.2ポイント増の44.8となり、3カ...
NTTデータ経営研究所、『仕事の生産性とワークスタイル』 ～生産性が高まる時間帯と行動スタイルからワーク・ライフ・バランス、テレワークまで～ 株式会社NTTデータ経営研究所（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：佐々木 康志、以下 当社）は、NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社（本社：...
学情、全国から選抜された“特選企業”が大阪に集結！！ 「全国の特選企業合同説明会」 ～約60の企業・団体が参加、全国の企業と地域を体感できる就職イベント～ 株式会社学情（本社：大阪市北区、代表取締役社長：中井清和）は、中小企業庁委託事業「ＵＩＪターン人材拠点事業（大阪）」を受託し、このたび、近畿圏の都市部の学生・若手社会人と...
ドスパラ、意外と対策されていない？「マイナンバー制度について」 経営者など約500人にアンケート ～マイナンバー制度、対策をすでに行っている企業は全体の約24％～ 全国22店舗及びウェブ通販のパソコンショップ『ドスパラ』(代表取締役社長：西尾伸雄 本社：東京都千代田区)は、現在話題のマイナンバー制度について、各社でどの程度対策されて...
平成27年度「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰（輝くテレワーク賞）」の受賞者を決定しました（厚生労働省） ～11月25日開催の「テレワークシンポジウム」で表彰式を行います～ 厚生労働省では、このほど、平成27年度「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰（輝くテレワーク賞)」の受賞者を決定しました。 「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表...
ライフネット生命保険、現役医師に100人聞いた、 医療現場における就業不能状態の実態 ～就業不能状態*の理由の第1位は「がん」～ ライフネット生命保険株式会社 （本社：東京都千代田区、代表取締役社長兼COO：岩瀬大輔）は、この度、メドピア株式会社が運営する医師専用サイト「MedPeer」に登録してい...
平成26年「就業形態の多様化に関する総合実態調査」の結果（厚生労働省） ～3年前と比べて正社員以外の労働者比率が「上昇した」事業所は 14.1％、「低下した」事業所は 14.2％。～ 厚生労働省では、このほど、平成26年「就業形態の多様化に関する総合実態調査」の結果を取りまとめましたので、公表します。 「就業形態の多様化に関する総合実態調査」は、厚生...
大阪商工会議所、企業の「人手不足・新卒採用に関する調査」結果 ～人材の確保状況について、過半数の企業が「正社員が不足している」と回答 新卒採用活動、3社に1社（34.9%）は、採用予定人数を確保できていない～ 大阪商工会議所は、大阪商工会議所会員に向けて行った、企業の「人手不足・新卒採用に関する調査」の結果を発表しました。 ◆調査結果のポイント ○人材の確保状況について...
オックスフォード大学出版局、『グローバル人材育成に関する意識調査』 ～「グローバル人材の代表格は緒方貞子氏」 「“コミュニケーション能力”がグローバル社会を生き抜くカギに」～ 教材や教員研修、カリキュラムデザインの提供を通して英語教育を総合的にサポートするオックスフォード大学出版局株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役：中村清和）は、教育関係...
平成28年度大学、短期大学及び高等専門学校卒業・修了予定者の 就職・採用活動の検討に関する要請（文部科学省） このたび、国公私立の大学、短期大学及び高等専門学校で構成する就職問題懇談会（座長：吉岡和哉 立教大学総長）では、経済団体に対し、平成28年度の大学、短期大学及び高等専門学...
LinkedIn、『世界18カ国の両親「子供の仕事内容に対する理解度」調査』 ～日本の両親は、世界一子供の仕事を理解していない～ 11/5世界中の企業が同時開催「LinkedIn会社参観日（ペアレンツデー）」企画 2015年11月5日、世界最大のビジネス特化型ソーシャルネットワークLinkedIn（リンクトイン）は、「会社参観日（ペアレンツデー）」を世界中の企業と同時開催するにあた...
パソナテックとモンスター・ラボが資本・業務提携 ITO事業を拡大 ～世界のエンジニア10,000名によるグローバルソーシングを実現～ IT・エンジニアリング分野に専門特化した人材サービス・アウトソーシングサービスを行う株式会社パソナテック(本社：東京都千代田区、代表取締役 社長 吉永隆一)と、世界各地の...
ショーケースギグ、メディア一体型飲食店向け求人サービス「Counter's」 を正式提供開始 ～決済・CRM領域に加え、店舗における“人材採用”をサポート～ 株式会社Showcase Gig（本社：東京都港区、代表取締役：新田剛史、以下Showcase Gig）は、本日より、飲食店向けのメディア一体型求人サービス「Counte...
リクルートワークス研究所、新卒採用の選考開始時期を巡る企業の認識 採用効率が「下がった」61.9％。「現行ルールが良い」6.2％。 ～「企業の採用動向と採用見通し調査」中間集計より～ 株式会社リクルートホールディングス(本社：東京都千代田区、代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄)内の、人と組織に関する研究機関・リクルートワークス研究所は、「企業の採用動...
「ゆう活」・ワークライフバランス推進強化月間の取組結果（内閣官房） ～ 国家公務員における「ゆう活」、早朝出勤実施者の定時退庁割合：約61％ 職員全体の20時までの退庁割合：約81％～ 内閣府は、「ゆう活」に関する次官級連絡会議及び女性職員活躍・ワークライフバランス推進協議会（第5回）合同会議において報告された、国民運動としての「ゆう活」の取組結果等につ...
リクルートスタッフィング、11月より事務職を対象とした若年層の 無期雇用派遣サービス「キャリアウィンク」の提供を開始 ～若年層の人材を無期の雇用形態で採用、研修後に派遣先へ派遣～ 株式会社リクルートスタッフィング（本社：東京都中央区 代表取締役社長：長嶋 由紀子）は、2015年11月より、事務職を対象とした若年層の無期雇用派遣サービス「キャリアウィ...
