VR（仮想現実）を活用した独自の介護スタッフ研修をスタート～効率的・効果的な人材育成に向け 10月から：ヒューマンライフケア ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で介護事業等を展開するヒューマンライフケア株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：瀬戸口信也、以下「当社」）は10月から、...
最適な生産計画の自動立案と3D作業手順書を自動生成するシステムをIoTプラットフォーム「Lumada」のソリューションコアとして提供開始～多品種少量生産工場における生産リードタイム短縮を実現：日立製作所 株式会社日立製作所(執行役社長兼CEO:東原 敏昭／以下、日立)は、IoT(*1)を活用し、多種多様な情報をつなぎ、工場全体の最適な生産計画を自動で立案する「工場シミュレ...
18年卒採用継続企業は42.9％、19年卒の採用数は増加の見込み～『2018年卒・新卒採用に関する企業調査-内定動向調査／2019年採用活動調査』(2017年10月)：ディスコ 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、全国の主要企業18,151社を対象に、9月27日～10月4日にかけて2018年卒者の採用活動状況、20...
企業の22.1％が「全面禁煙」実施、「完全分煙」も5割超。全面禁煙実施、「飲食店」の47.6％が自社業績にマイナスの影響～『企業における喫煙に関する意識調査』：帝国データバンク 2005年2月に「たばこの規制に関する世界保健機関枠組条約」が発効して以降、政府や自治体のほか、企業などにおいても受動喫煙防止対策の取り組みが拡大してきた。また、厚生労働...
約7割の企業がリテンションボーナスを活用～『M&Aにおける人材流出リスク：人材リテンションの理論と実践』レポートを発表：マーサー M&Aを通じた投資の最大化に向け、リテンションプログラムの導入は、一般的によくみられる施策である。 マーサーがこの度発表したレポート「M&Aにおける流出リスク：人材リテ...
チャットボットで中途採用面接調整コストを大幅削減～面接スケジュール調整アシスタント「NoRe:suke（ノリスケ）forリクルート」正規版を提供開始：N2i 株式会社N2i（本社：愛知県名古屋市、代表取締役 篭橋裕紀）は、中途採用専用の面接スケジュール調整アシスタント「NoRe:suke（ノリスケ）for リクルート」正規版の...
派遣スタッフ募集時平均時給、三大都市圏の9月度平均時給は1,644円～『2017年9月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査』：リクルートジョブズ 株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柳川昌紀）の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2017年9月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査...
シフトで探せるアルバイト・パート情報サイト『アイデムジグソーワークスタイル』をオープン～組み合わせ・掛け持ちもOK！短時間ワークを組み合わせる新しい働き方：アイデム 株式会社アイデム（東京都新宿区代表取締役社長：椛山亮）は、短時間や掛け持ち可能な仕事が探せるアルバイト・パート情報サイト『アイデムジグソーワ－クスタイル』を10月16日（...
「働き方改革」は管理職に丸投げ傾向。会社からのサポートが「十分にある」と感じている管理職はわずか1割～『「ボスの本音(ボスジレンマ)」に関する調査』：ファザーリング・ジャパン 政府は働き方改革実現計画(2017年3月)を策定し、日本企業においても働き方改革が加速していく中で、NPO法人ファザーリング・ジャパン(以下FJ。東京都千代田...
新入社員の6割が「海外で働きたいとは思わない」。留学経験の有無では、留学経験が無い層の7割を占める～『第7回新入社員のグローバル意識調査』：産業能率大学 学校法人産業能率大学（東京都世田谷区）は、今年度の新入社員の海外志向などを尋ね、「新入社員のグローバル意識調査」としてまとめました。調査は2017年8月30日から9月11...
「セルフ・キャリアドック導入ガイダンスセミナー」を開催～従業員の主体的なキャリア形成を促進・支援する取組に関する事例発表など（厚生労働省） 厚生労働省では、従業員の主体的なキャリア形成を促進・支援する総合的な取組である「セルフ・キャリアドック」の導入について、企業の検討を後押しするため、下記の日程で「セルフ・...
就職説明会をSNS上でライブ配信できる「ワンキャリLIVE」を10月より提供開始～コメントを通じて、企業側と学生がリアルタイムにコミュニケーション：Candee モバイル動画を軸に、メディア事業、広告事業、タレントマネジメント事業を展開する 株式会社Candeeと、学生のための就職活動サイト「ONE CAREER」を運営する...
テレワーク・デイ当日の10時台に東京23区内で人口が減少した地域、1位は豊洲、2位は浜松町、3位は品川～モバイルビッグデータを活用した「テレワーク・デイ」の効果検証（総務省） 総務省では、関係府省・団体と連携し、2020年の東京オリンピックの開会式が予定されている7月24日を本年より「テレワーク・デイ」と定め、計900団体以上、6万人超の参加を...
世界で注目されるユニコーン企業が国内初出展！～『第32回Daijobグローバル人材転職フェア』10/27開催：ダイジョブ・グローバルリクルーティング ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で、バイリンガルのための転職・求人情報サイトDaijob.comを展開するダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社（本...
「労働条件・待遇」に関する相談が昨年比2倍に増加。40～50代の管理職層からの相談が全体の50％、60代からの相談も増加～『第11回「働く人の電話相談室」』：日本産業カウンセラー協会 日本産業カウンセラー協会では、毎年「世界自殺予防デー(9月10日)」にあわせて、「働く人の電話相談室」を開設しています。 この度、当協会が実施した第11回「働く人の電話...
転職理由上位は「人間関係・社風」「ワークライフバランス「仕事内容」。20代の就職希望者は職場環境を気にしつつも「仕事内容」を重視する傾向に～『就職・転職活動に関するアンケート調査』：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区/東京都中央区、代表取締役社長：中井清和）は、2017年9月1日～15日の期間で、20代を対象にした就職情報サイト「Re就活」会員を対象に、...
働き方改革を推進する日立の新しいサテライトオフィス「＠Terrace」を開設～よりフレキシブルな働き方で、新たなイノベーションを創出：日立製作所 株式会社日立製作所(執行役社長兼CEO:東原 敏昭／以下、日立)は、日立グループ全体の働き方改革を推進する新しいサテライトオフィス「@Terrace」(アットテラス)を、...
社会人だってインターンしてみたい！ 仕事旅行社が"異職"の求人・転職マッチング「おとなのインターン」をローンチ～時代の一歩先を行く"レインボー"な人材に出会うには？：仕事旅行社 伝統の「職人仕事」から都会の「横文字ビジネス」まで。これまで300職種以上の仕事体験ツアーをプロデュースしてきた株式会社仕事旅行社が、異業種からの求人・転職に特化したマッ...
会社説明会の参加数UPを支援！2019年卒採用支援のための新企画「集めるくん」サービススタート：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区/東京都中央区、代表取締役社長：中井清和）は、2019年卒学生の採用支援企画「集めるくん」をリリースしました。日本一の動員を誇る合同企業セミ...
会計・コンプライアンスのeラーニングコンテンツ 全97コース受付開始～あらゆる組織の社員・職員向け教育をバックアップ：デジタル・ナレッジ eラーニング導入実績1500超を誇る国内最大級のeラーニング専門ソリューション企業、株式会社デジタル・ナレッジ(本社：東京都台東区、代表取締役社長：はが弘明)と、会員数2...
