業界初、タスク形式クラウドソーシングの手数料無料化 「働き方革命」実現に向けて、プラットフォーム”オープン化”構想を発表 ～ユーザーと共に、新たなビジネスモデル転換を目指す～ 株式会社クラウドワークス（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長：吉田 浩一郎 以下「当社」）は、クラウドソーシングサービス「クラウドワークス」のプラットフォーム”オープン化...
リクルート、リクルートワークス研究所『働くマザーのストレス調査報告書』 仕事・プライベート両面から育児中のストレスを分析 株式会社リクルートホールディングス(本社：東京都千代田区、代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄)内の、人と組織に関する研究機関・リクルートワークス研究所は、「はたらく育児...
BSA、「都道府県別職場の不正コピー報告数番付」を発表 ～過去3年間の情報提供数の傾向をまとめ。東西横綱対決は「東京都」が 「大阪府」の約4倍で圧勝。唯一の情報提供ゼロは「島根県」～ BSA | The Software Alliance（本部：米国ワシントンDC、以下BSA）は本日、過去3年間にBSAの情報提供窓口に報告された職場におけるソフトウェア...
NOMAL、臨床心理士と「ウェブ」と「リアル」でつながるメンタルヘルスサイト ～日本初！「うつ病100万人」の時代に切り込む 臨床心理士とウェブ＆リアルでつながる無料ウェブサイトReme（リミー）～ 株式会社NOMALは、無料＆匿名で臨床心理士にウェブ上やLINEから質問をしたり、自分に合った医療機関やカウンセリングルームなどの専門機関を無料で検索できる、「Reme（...
BOLBOP、ビジネスパーソン向け介護情報サイト「KAIGO LAB」をリリース ～開設初月にユーザー数 1万8千人を達成～ 株式会社BOLBOP（本社：東京都新宿区、代表取締役：酒井穣、茂木崇史、以下 当社）は、「仕事と介護の両立」を目指すビジネスパーソン向けの介護情報サイト「KAIGO LA...
あしたのチーム、クラウド型人事評価制度運用支援サービス『ゼッタイ！評価』 2015年10月1日(木)よりリニューアル ～【分析→構築→導入→運用】の4ステップで評価制度の内製化を実現～ あしたの人事評価クラウド「コンピリーダー」を手掛ける、株式会社あしたのチーム(本社：東京都中央区、代表取締役社長：高橋恭介、以下「あしたのチーム」)は、2014年9月より...
メディカルフィットネスラボラトリー、データヘルス事業に参入 企業向けに社員の健診管理クラウドサービス『ヘルストレージ』を発表 ポリゴンマジック株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：鶴谷武親、以下ポリゴンマジック）と医療法人社団ナイズ（本部：東京都渋谷区、理事長：白岡亮平、以下ナイズ）が設立した...
イーウェル、新しい報奨サービスで従業員・顧客へ“行動変容”を促す 企業の業績向上に繋げる「インセンティブ・プラス」を10月1日(木)に開始 企業・健保組合などの福利厚生や健康支援などのサービス、及びそれに伴うコンサルティングを行なう株式会社イーウェル(所在地：東京都千代田区、代表取締役社長：藤田 玲)は、企業...
Be&Do、健康経営の推進を強力にサポート！「ウェルビネぷらす」をリリース ～健康増進プログラム「健康100日プロジェクト」、ストレスチェックや 健康診断データの管理をクラウド上で～ 株式会社Be&Do（代表取締役：石見一女 本社：大阪市北区）は、ロート製薬株式会社との合弁会社である株式会社ウェルビネにて共同開発を進めてきた健康経営を推進する社内用ポー...
インターワイヤード、「ストレスチェック制度」に関する意識調査結果（第2回） ～高ストレス者の面接指導、半数以上が「前向きではないが拒否はせず」～ ネットリサーチサービス『DIMSDRIVE』を運営するインターワイヤード株式会社（東京都品川区、代表：斉藤義弘）は、「ストレスチェック制度」に関する調査を実施し、ストレス...
ビズリーチ、女性活躍推進法に関するアンケートを実施 ～4割以上「勤務先の女性活躍推進が不十分」 女性「役員・上司が消極的」、男性「ロールモデル不在」意識に差～ 管理職・グローバル人材に特化した会員制転職サイト「ビズリーチ」などインターネットサービスを展開する株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：南 壮一郎）は...
マーサー、『2015年度 退職給付サーベイ』調査結果を発表 ～確定拠出年金制度の従業員拠出導入は他調査に比べ高い割合～ ・参加企業数が大幅に増加(206社。2014年：109社) ・退職一時金制度・厚生年金基金制度実施の参加企業が増加 ・確定拠出年金制度の従業員拠出導入は他調査に比べ高い割...
アイ・ディ・アクセス、【お仕事に関する調査】 ～キャリアウーマン＝「かっこいい」と思っているのは女性だけ！？ 適度に働く男性は「家庭的でよい」35.3％ 「要領がいい」35.0％と好印象～ ファッション・コスメ業界に特化した人材会社iDA （アイ・ディ・アクセス 代表取締役 加福真介） は、ファッション・コスメ業界や働く人の意識の動向について、いち早く把握を...
アールナイン、従業員フォローの新サービス「TOMONAS」提供開始 ～人事的経営課題を改善。第三者のコンサルタントが「本音」を的確にフィードバック～ 採用支援会社株式会社アールナイン(本社：東京都港区、代表：長井 亮)は、法人向けの新サービス「TOMONAS」(読み：トモナス)を2015年9月15日開始いたしました。当...
サイダス、目標管理アプリケーション「CYDAS Plus MBO」を発表 ～目標設定に留まらない"セルフマネジメントによる社員の自律的な成長"を 可能にする目標管理アプリケーション～ 株式会社サイダス(本社：東京都港区、代表取締役：松田 晋、以下 サイダス)は、米国セールスフォース・ドットコム（日本法人：株式会社セールスフォース・ドットコム、本社：東京...
スマートメディカル、すべての働く人と企業を元気にする気分予測アプリ 「じぶん予報」を提供開始 ～順天堂大学医学部谷川武教授監修のもとストレスチェック義務化にも対応～ 音声気分解析技術を活用したセルフケアツールを提供するスマートメディカル株式会社（本社：東京都、代表取締役：柴崎 望、以下、スマートメディカル）は、働く人と企業のこころの健...
サイバー・バズ、英語版オンライン健康相談サービスを法人向けに提供開始 ～在留外国人の健康維持・増進、企業の福利厚生を支援～ 株式会社サイバー・バズ（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：高村彰典、以下「当社」）は、インターネットを通じて健康・医療相談ができる「Doctors Me（ドクターズミー...
STRIDE、社員支援パッケージ「macalon+(マカロンプラス)」の提供を開始 ～仕事と家事や育児の両立を目指す女性のニーズに応じた特典で、 長く働ける環境の実現を～ 株式会社サイバーエージェント（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：藤田晋、東証一部上場：証券コード4751）の連結子会社で、女性の多様な働き方を支援する株式会社STRID...
エーワン、「業務時間における情報セキュリティの意識の調査結果」 ～3人に1人が会社支給の情報端末を自宅に持ち帰ることができる～ 情報セキュリティのコンサルティングサービスを展開する株式会社エーワン（本社：東京都葛飾区、代表取締役：半田修次、以下エーワン）では、2015年7月8日に「会社業務中の情報...
ピースマインド・イープ、約4万人のストレスチェック結果のデータ分析より ～上司の部下対応に改善が必要な職場は、高ストレス者比率が約10倍高い～ 働く人と組織の生産性向上を支援するピースマインド・イープ株式会社（以下、ピースマインド・イープ）の調査・研究機関である国際EAP研究センターは、約4万人の従業員に対するス...
