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- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/5,11/21開催】HRアワード最優秀賞受賞！withbatons・メンター達の『解体全書』
人事の選ぶ最高の栄誉・HRアワード2025において最優秀賞を得たベネッセwithbatons。唯一無二のサービスやメンターについて詳しく紹介します。メンターの募集もありますので気になっていた方はぜひ！
| 開催日時 | 2025/11/05（水） 10:00 ～ 11:00 （受付2025/11/05（水）09:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2025/11/04（火） 16:00まもなく締め切り |
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/7,11/14開催】女性活躍・ダイバーシティ推進『基本のキ』
女性活躍推進、特に女性管理職比率を上げていくために、まずはどのように状況を把握し、何から手を付けていけばよいのか、背景から丁寧に説明いたします。女性活躍・ダイバーシティの担当の方、ぜひご参加ください。
| 開催日時 | 2025/11/07（金） 12:10 ～ 13:00 （受付2025/11/07（金）12:05～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2025/11/06（木） 17:00まもなく締め切り |
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/10,11/26開催】HRアワード最優秀賞受賞！
女性活躍推進のアクセルを踏むために、知っておくべき『世代間ギャップ』
女性活躍推進を行う際、多くの企業では様々な意見が噴出します。施策が頓挫する前に、『世代間ギャップ』についてファクトで押さえておくことが重要です。女性活躍・ダイバーシティの担当の方、ぜひご参加ください。
| 開催日時 | 2025/11/10（月） 12:00 ～ 13:00 （受付2025/11/10（月）11:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2025/11/07（金） 17:00まもなく締め切り |
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/7,11/14開催】女性活躍・ダイバーシティ推進『基本のキ』
女性活躍推進、特に女性管理職比率を上げていくために、まずはどのように状況を把握し、何から手を付けていけばよいのか、背景から丁寧に説明いたします。女性活躍・ダイバーシティの担当の方、ぜひご参加ください。
| 開催日時 | 2025/11/14（金） 12:10 ～ 13:00 （受付2025/11/14（金）12:05～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2025/11/13（木） 17:00まもなく締め切り |
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/17,11/25開催】女性管理職増加施策『つまづきやすい７つのパターン』
女性活躍推進、特に女性管理職比率を上げていくために、1,000社以上と対話を重ねる中で見えてきた、『これをやると時間がかかる/失敗しやすい』パターンと、その背景、そして乗り越え方をお伝えいたします。
| 開催日時 | 2025/11/17（月） 12:00 ～ 13:00 （受付2025/11/17（月）11:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2025/11/16（日） 17:00まもなく締め切り |
- 無料
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- 特典あり
- ライブ受講
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- 女性活躍推進
【11/5,11/21開催】HRアワード最優秀賞受賞！withbatons・メンター達の『解体全書』
人事の選ぶ最高の栄誉・HRアワード2025において最優秀賞を得たベネッセwithbatons。唯一無二のサービスやメンターについて詳しく紹介します。メンターの募集もありますので気になっていた方はぜひ！
| 開催日時 | 2025/11/21（金） 16:30 ～ 17:30 （受付2025/11/21（金）16:25～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/21（金） 09:00 |
- 無料
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- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/17,11/25開催】女性管理職増加施策『つまづきやすい７つのパターン』
女性活躍推進、特に女性管理職比率を上げていくために、1,000社以上と対話を重ねる中で見えてきた、『これをやると時間がかかる/失敗しやすい』パターンと、その背景、そして乗り越え方をお伝えいたします。
| 開催日時 | 2025/11/25（火） 11:45 ～ 12:45 （受付2025/11/25（火）11:40～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/24（月） 17:00 |
- 無料
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- 特典あり
- ライブ受講
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 女性活躍推進
【11/10,11/26開催】HRアワード最優秀賞受賞！
女性活躍推進のアクセルを踏むために、知っておくべき『世代間ギャップ』
女性活躍推進を行う際、多くの企業では様々な意見が噴出します。施策が頓挫する前に、『世代間ギャップ』についてファクトで押さえておくことが重要です。女性活躍・ダイバーシティの担当の方、ぜひご参加ください。
| 開催日時 | 2025/11/26（水） 12:00 ～ 13:00 （受付2025/11/26（水）11:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/25（火） 17:00 |
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