『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

世代や性別、働き方や地域にかかわらず、
自分の人生を前向きに切り開いていこうとする人々のライフ・アーキテクト（主体的な人生設計）を応援します

価値観や環境がめまぐるしく変化する時代を、しなやかに生き抜くためには、必要な情報やスキル、取り組み方さえ変化が求められます。その変化に応じて、1社1社、おひとりおひとりに伴走いたします。
DX人材育成サービスや様々な研修を提供しています。

プレイフルは世界27ヵ国で展開されているコミュニケーションプログラム「THINK ON YOUR FEET」のオフィシャルプロバイダーです

「コミュニケーション研修以上の学びがあった！」「間違いなく一生モノのスキルです」「考えるスピードが速くなったのと同時に、考えの質も高まるのがスゴイ」受講された方々に絶賛されているTHINK ON YOUR FEETを習得してみませんか？

プレスタイムがやっていること

『人間関係スキル』を学ぶための教育研修プログラムの開発・提供・実施を続け50年。体験学習セット「バスは待ってくれない」、企業シュミレーション体験研修「Flying Car Corporation」を筆頭に、数多くご好評いただいております。

社員一人ひとりに、専属英語コーチを。

多くの企業が抱える、「海外事業を牽引できる人材がいない」という悩み。
近年、転職市場での競争は激化しており、また、採用後のミスマッチのリスクも少なくありません。
プログリットは、社内の人材を、3ヶ月でグローバルで活躍できる人材に育成します。

新たな価値を産み出すプロジェクトをデザインし、
自ら動いて形にすることで、社会に貢献する

弊社はビジネスシミュレーションゲームを通して、人材育成・組織開発を支援しております。
既に30000人以上の方にご受講頂いており、リーダーシップ・主体性を中心に多様な学び、気づきが得られる体験型研修を提供していきます。

「聞いて終わり」「やって終わり」を打破する、
人的資本経営時代に即した生成AI活用型の最新人財育成プログラムを提供

プロレド・パートナーズは独立系プロフェッショナルファームとして、ビジョンである「価値＝対価」を実現すべく様々な最新の経営課題を解決します。
人財育成研修を変革させるため、座学で終わらない臨場感を提供するべく、全く新しい研鑽の場を提供します。

介護・育児・健康不安を理由に
キャリアをあきらめる人をゼロに。
企業の両立支援をサポート。

プライベートの課題に直面したときに、従業員一人ひとりが
「自律」して問題解決に取り組める＝「課題をマネジメント」することができる職場づくりを支援します。

AI×DXで企業向け英語研修を次のステージへ

Talkfulは、AIとの英会話レッスンを通じて“本当に使える英語”が身につく英語学習アプリ。スマホでスキマ時間に実践でき、社員の学習状況も可視化して高い継続率を実現。低コストで導入でき、効果的かつ手軽に語学研修を始められるのが大きな魅力。

メンタルヘルスから、メンタルヘルスマネジメント、メンタルタフネスまで。心理のスペシャリストが、こころの課題解決をご支援。

株式会社ホリスティックコミュニケーションは、個人と組織のこころの問題を解決する専門家集団。臨床心理のスペシャリストが、メンタルヘルス対策から「機嫌よく生きる」ためのコンサルティングやカウンセリングまで、幅広いサービスをご提供しています。

「総合人材サービス企業」として50年以上の実績を持つ、マイナビだから出来る「人と組織の良質な関係」の実現

階層別（新人・若手・中堅・管理職など）の研修や次世代人材を発掘するためのアセスメントをはじめ、組織力向上のカギである「エンゲージメント診断」や「人材マネジメントソリューション」の支援を行っております。

生き生きした活動を通じて時代の創造に貢献します。

2022年に創刊150年を迎える毎日新聞社は、ジャーナリズムを中核とした「トータル・ニュース・コンテンツ」企業です。記者の表現力と問題発見力を体系化した「記者トレ」で、組織の活性化や円滑なコミュニケーションに役立つ研修を提供します。

A diagram is worth a thousand words
−1枚の図には1,000 のことばの価値がある−

図解にはコミュニケーションを円滑にするだけでなく、自分の思考を深める力があります。図解の技術を体系化した「ダイアグラム思考研修プログラム」は業種・業界・職種を問わず、幅広い企業様に採用いただき、これまでに延べ１万人以上が参加しています。

ダイバーシティを、経営戦略に。
プロフェッショナルな社外メンターが社員のキャリアとリーダーシップを加速

Mentor Forは、キャリア形成のプロ、社外メンターの知見を活用した女性管理職育成を起点に、企業のイノベーション創出と進化をリードします。組織のDE＆Iの推進を支援し、組織文化の形成に貢献していきます。

”学ぶ楽しさと成長の喜びを大切に”人と組織の成長を求めて、私たちは常にチャレンジをしています。

自ら考え行動し自分で成果を出せる人材の育成と、個人も会社も共に成長できる職場環境・組織作りのお手伝いをさせていただきまます。

「書く力｣｢読む力｣｢会話する力｣｡読売新聞の研修事業「新聞のちから」は経験豊富な記者が講師となり、皆様のスキルアップをお手伝いいたします。

「新聞のちから」は、内定者、若手から管理職まで、皆様の文章力や読解力などを講義やワーク、論文添削を組み合わせて向上させるプログラムです。研修費用は、原則として研修期間中の新聞購読料のみ!　講師料や教材費、添削料などは無料です。

◆個人・組織・日本に「おにぎり」の如く、元気と繋がり＝【エナジー】＆【シナジー】のソリューションカンパニー

【これまで】と【これから】が大きく転換する環境の中で、
いかに、これまで、過去慣習から脱却するのか？

1日も早く、未来に向けての考え方、やり方を
入手する必要があります。
もはや、逃げ切れません。
この事実からの転換にフォーカスします。

短時間で職場の空気が変わる！「場づくり」＆「人材育成」の専門家が、心理的安全性を土台に「自律人材×生産性の高い職場」の実現を強力にサポート！

講師歴２０年の知見から生まれた「体験型ワーク」で、短時間で職場の心理的安全性をつくる「場づくり」の専門家です。「場づくり」をベースにすることで、職場の空気を変え、「意欲溢れる自律人財の育成」と「生産性の高い職場」の実現を強力に支援します！

『人のこころ』を動かすイベントを

祝・遊・学・働、様々なシーンで記憶に残るイベントをプロデュースします

自立・創造・協働人財の育成を15年間実施！オンラインの新常識を創造しています

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　・新入社員の横のつながりができなかった。
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創業以来34年間、企業と大学に対し、パソコン・IT研修と社会人基礎力系研修を中心に提供。豊富な講師陣を揃え、オーダーメイドの研修も可能です。

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