コミュニケーションエナジー株式会社
- コミュニケーション施策
- 1on1導入・実践
- チーム活性化
日本の人材育成を世界のグローバル・スタンダードに！
人と企業と社会を輝く未来へつなぐ、社内講師育成研修を行っています。
| 対応エリア | 全国海外 |
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| 所在地 | 東京都 |
提供企業一覧
565件中441～460件を表示
株式会社Community For All
- スキルアップ研修
- コミュニケーション施策
- 1on1導入・実践
『なんでも言いあえる、をつくる。』
多様性を受入れ、時代の激しい変化に対応できる、強くて優しいリーダーを育てるため、「コミュニケーション」「心理的安全性」「ハラスメント防止」「エンゲージメント向上」「効果的な1on1の推進」等をテーマに、企業研修やコーチングを提供しています。
| 対応エリア | 全国 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都 |
コミューン株式会社
- 新入社員研修
- 管理職研修
- チーム活性化
良質なコミュニケーションから、コラボレーション、イノベーションへ。
あらゆる組織とひとが融け合う未来をつくります。
コミューン株式会社は、社内向けサービス「Commune for Work」をはじめ、組織と人をつなぐプラットフォームやコミュニティづくり、カスタマーサクセスに寄り添う支援まで、コミュニケーションに関する様々なプロダクトを展開する企業です。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
コンティニュウ株式会社
- スキルアップ研修
- 1on1導入・実践
- チーム活性化
「人間力」をベースとし、最新のコンテンツで「個人もチームも企業も幸福になること」をミッションとしています。
「人間力」コーチ、ファシリテーションを相乗効果を発揮できる「コーチアプローチファシリテーション」を中心に、グローバルリーダ育成、組織開発、メンタル（アサーティブ）、エグゼクティブコーチなど企業人材育成を本質的にトータルにサポートいたします。
| 対応エリア | 全国海外 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都 |
CoachHub株式会社
- 管理職研修
- スキルアップ研修
- 1on1導入・実践
人と組織を変革する
CoachHubはすべての従業員の仕事のパフォーマンスを高め、心を奮い立たせるリーダーを育てます。
従業員一人ひとりのためにカスタマイズされた拡張性の高いコーチングプログラムは、進捗と成果を測定することができます。
| 対応エリア | 全国海外 |
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| 所在地 | 東京都 |
合同会社Allonz
- 人事システム・HCM活用
- チーム活性化
誰も真似できない確かな"ご支援"をあなたに
DX人材育成に対するニーズと人的資本経営をベースとした企業価値向上は年々市場から期待値が高まっております。当社は「DX人材育成計画－教育－定着」のプロセスに価値のあるコンサルティングを提供し、皆様をご支援させていただきます。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
サイオステクノロジー株式会社
- 多様な働き方・勤務制度
- チーム活性化
世界中の人々のために、不可能を可能に。
私たちサイオスグループは、
イノベーションによって人々の課題を解決し、
より良い社会の実現に貢献します。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
サクセスポイント株式会社
- チーム活性化
私たちはポジティブ心理学とアプリーシエイティブ・コンサルティングを通してイキイキと働く人と高いパフォーマンスを達成する組織をつくりだします。
成功するから幸せになるのではありません。幸せだからこそ成功するのです。ポジティブだと好奇心は旺盛になり、行動力は上がります。主体的チーム作りにはポジティブリーダーシップが欠かせません。それをワークショップを通じて学びます。
| 対応エリア | 全国海外 |
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| 所在地 | 千葉県 |
サテライトオフィス・マッチングセミナー 運営事務局（株式会社Oriai内）
- 等級制度設計
- 多様な働き方・勤務制度
- チーム活性化
2022年3月4日開催『総務省主催サテライトオフィス・マッチングセミナー』
セミナーでは、地方公共団体のブース出展による交流会や各自治体の取組み紹介、またサテライトオフィスを取り入れている企業様からの講演会やパネルディスカッションなどのコンテンツをご用意しております。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
35 CoCreation 合同会社
- 管理職研修
- 1on1導入・実践
- チーム活性化
ヒト起点での組織改革を実現 | 次世代のリーダーシップを育てるコーチング
事業環境はVUCAの時代に入り、大きなパラダイムシフトが起こっています。
この変化に対応するには従来とは異なる、ヒト起点で組織改革に取り組む必要があります。
私どもはオントロジカル・コーチングの手法を用いて、ヒト起点での改革を実現します。
| 対応エリア | 全国海外 |
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| 所在地 | 東京都 |
Ｓｕｎｃｈａ社会保険労務士事務所
- 労働法改正への対応
- 人事システム・HCM活用
- チーム活性化
採用力・組織力・企業力を高めたい中小企業経営者をナビゲートします。
豊富な経験と実績に基づく実践的なアドバイスを得意としています。
中小企業経営者の相談相手としてキャリアを積み重ねてきました。
・１５０社以上の企業に対してコンサルティングした経験
・代表取締役副社長として出資先企業の経営再建に携わった経験
・社会保険労務士としての経験
が私の強みです。
| 対応エリア | 関東 |
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| 所在地 | 東京都 |
サントリーパブリシティサービス株式会社
- 新入社員研修
- コミュニケーション施策
- チーム活性化
現場運営に基づいた人材育成ノウハウを、
”サントリー流”人材育成プログラムとして展開
SPSが提供するプログラムは全て、全国約80ケ所の施設運営の中で培われたもの。トライ&エラーを繰り返しながら、その中で相手の心に届き、行動変容に繋がったものを提供します。現場を知り尽くした講師陣だからこそ、「今」必要な内容をお伝えできます。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
株式会社サードインパクト
- 採用計画・要件定義
- スキルアップ研修
- チーム活性化
★「できる！」を確信に！★
これまでにない
１）採用担当者／リクルーターの育成・支援
２）企業内キャリアコンサルティング
を提供します。
◆採用担当者／リクルーターの育成・支援は、独自プログラムにより「採用の業務知識」と「採用力」を採用担当者／リクルーターに提供。
◆企業内キャリアコンサルティングは集団研修と個別フォローの2部構成で実施。社員の定着支援や能力開発に役立ちます。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
認定NPO法人サービスグラント
- スキルアップ研修
- 社員のキャリア自律支援
- コミュニケーション施策
「プロボノ」の日本におけるパイオニア、サービスグラント。
人的資本経営と社会貢献を両立する独自の越境学習を提供しています。
従業員のエンゲージメント向上やリーダー育成に課題を感じていませんか？認定NPO法人サービスグラントは、貴社の経営課題と社会課題解決を両立する実践的な越境学習プログラムを提供。社員の主体的な成長と企業価値向上を実現します。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
シェルパス株式会社
- 管理職研修
- チーム内の関係性向上
- 女性活躍推進
上司と部下の『間の最適化』を支援。
AI伴走により研修を実践のサイクルを創出、女性活躍・部下育成を加速します。
「制度だけでは組織は改善できない」という悩みを解決する鍵は、上司と部下の「関係性」。私たちシェルパスは、この『間の最適化』を追求し、AIの力を借りて学びと実践をつなぐことで、誰もが力を発揮できる組織づくりを支援します。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
株式会社しごと総合研究所
- 管理職研修
- 1on1導入・実践
- チーム活性化
「しかたない」仕事なんて やりたくないじゃないですか。
「働きたくて働いている人」を増やすこと。それが、しごと総研の仕事です。
上司に言われたから、しかたなく。
仕事なんだから、しかたなく。
「どうせ」や「しかたない」が集まって
本音から目をそらして働く場所があなたの職場だとしたら...
それはちょっと悲しいと思いませんか？
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 東京都 |
Ｓｉｘ Ｓｔａｒｓ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社
- 管理職研修
- スキルアップ研修
- チーム活性化
パーパスや理念への共感を高める人材育成施策で
個人と組織を社会に役立て「なくてはならない存在」としていく
当社独自の「インナー☆ブランディング」型人材育成コンサルティングを通じ、パーパスや理念への共感を高め、チーム運営力のある、リーダー、マネジャー育成を中心にサービスを提供。各社の中長期計画をベースに、人と組織の成長を促すお手伝いをいたします。
| 対応エリア | 関東 |
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| 所在地 | 神奈川県 |
信濃毎日新聞社
- 新入社員研修
- 管理職研修
- チーム活性化
「記憶に残る体験」～座学やリモートの研修とは異なる価値。非日常で学び、新たな気づき〜
ビジネスの現場の縮図を再現して研修効果を定着。「アウドドアの研修で起こることは、ビジネスとはかけ離れて見えますが、『ビジネスの現場の縮図』と言えるほど類似しています」（話・教育学修士のメイン講師）
| 対応エリア | 北海道・東北関東信越・北陸東海近畿 |
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| 所在地 | 長野県 |
社会保険労務士法人東京国際事務所
- 労働法改正への対応
- グローバル人材育成
- コミュニケーション施策
東京都社会保険労務士会自主研究グループの代表として外国人雇用管理研究会を運営しています。外国人の在留資格申請から労務管理まで対応可能です。
今後、外国人労働者の数は1000万人を超えると予想されています。外国人の労務管理は、入管法の制約を受けるので、行政書士と社会保険労務士のダブルライセンスで対応可能な佐藤正巳にお任せください。幅広い知識でサポートいたします。
| 対応エリア | 北海道・東北関東信越・北陸 |
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| 所在地 | 東京都 |
習慣化エターナルラボ
- 管理職研修
- 1on1導入・実践
- チーム活性化
習慣化とは、自分で決めた自分との約束を、自分の意志で守り続けること。
「いつも同じところで壁にぶつかって悩んでいる」という方に習慣化コーチングサービスを行っています。また20年以上の人事経験を活かし、1on1での社員面談、管理職向けコーチングなど、習慣化を軸にした人事アドバイザーとして幅広く支援しています。
| 対応エリア | 全国 |
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| 所在地 | 埼玉県 |