- 導入事例
- 多様な働き方・勤務制度
- リモートワーク・ハイブリッドワーク
- コミュニケーション施策
日立システムズ様導入事例
従業員エンゲージメント向上を目的として「従業員エンゲージメント育みサービス」を導入した際の課題や、導入後に得られた効果についてお話を伺いました。
- サービス・製品資料
- スキルアップ研修
- eラーニング・LMS
- OJT・職場内教育
セキュリティ組織強化トレーニング中級リーフレット
サイバー攻撃を受けた中でも企業活動を継続するためには、攻撃の予兆を検知して即時に対応できるセキュリティ組織力が必要となっており、平時からの教育や訓練の重要性が一層高まっています。現状の組織におけるイン...
- サービス・製品資料
- リモートワーク・ハイブリッドワーク
- 組織課題の特定と解決策
- コミュニケーション戦略
コミュニケーションの活性化で従業員エンゲージメントが向上する仕組みとは？
コミュニケーションを活性化させることで、どのように従業員エンゲージメントを向上させていくのか。その仕組みについて、従業員エンゲージメントの向上に注力してきた私たちがたどり着いた解をご紹介します。ぜひみ...
- サービス・製品資料
- 多様な働き方・勤務制度
- リモートワーク・ハイブリッドワーク
- オフィス環境デザイン
組織のよくある課題17座席・在席管理が解決のカギ！
この資料では、組織が直面する課題を17の具体的なシーンに分類し、座席・在席管理を中心に解決策をご紹介します。
解決のカギは「座席・在席」「オフィス環境」「対話」「つながり」「組織のあり方」の5つ。
ま...
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- 新入社員研修
- 若手社員研修
- 中堅社員研修
サイバーセキュリティトレーニング（一般社員向けトレーニングパック）_ リーフレット
サイバーセキュリティトレーニングのご紹介資料です。
本リーフレットはサイバーセキュリティトレーニング（一般社員向けトレーニングパック）の リーフレットです。この他にもレベルに合わせたトレーニングコース...
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- 多様な働き方・勤務制度
- 業務自動化（RPA・AI）
- 人事戦略・人事ポリシー
AIプラス_生成AIソリューション
AIプラス_生成AIソリューションのご紹介資料です。
- 導入事例
- 組織課題の特定と解決策
- コミュニケーション施策
- オフィス・ITインフラ
JR東日本コンサルタンツ様導入事例
【座席・勤務状況の可視化による業務効率化】
従来課題となっていた「決裁者を探すのに時間がかかる」という問題が大きく改善され業務効率の向上を実感。
【コミュニケーションの活性化】
システムの導入によって...
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- 人的資本経営
- コミュニケーション戦略
- コミュニケーション施策
社員の幸福度から、エンゲージメントへ。人事総務部門が歩んだ試行錯誤の9年間とそれから
2015年の合併後、一体感の醸成、帰属意識の課題、コロナ前からあった事業部間のコミュニケーション不足、さまざまな課題を乗り越えてきた当社の人事総務部門。
その独自の取り組みの詳細を時系列で一挙公開、従...
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- 人的資本経営
- コミュニケーション施策
従業員エンゲージメント向上につながる！働き方改革を実現した、本気の施策26
日立ソリューションズ・クリエイトが働き方を変えるために、本気で取り組んできた施策や制度など、効果があったものを紹介します。
なかには、準備や費用が不要で明日から取り組めるものも！私たちの取り組みを働き...
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「日立人財データ分析ソリューション」リーフレット
「日立人財データ分析ソリューション」のサーベイによって職場で働く人々の意識の定点観測（測定）・分析を実施し、育みサービスによる「日々の従業員エンゲージメント向上」を継続的に実現することで、お客さまの従...