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「社会人1年目と2年目の意識調査」関連のコンテンツ

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社会人1年生・2年生、「遅刻・欠勤連絡をLINEで」5割弱が肯定派。「有休全消化」も8割強が肯定～『社会人1年目と2年目の意識調査2018』：ソニー生命保険

このたび、ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長 萩本 友男）は、2018年3月16日～3月23日の8日間、2018年春から働き始める、または、就職してから1年経つ20～29歳の男女に対し、今年で5回目となる「社会人1年目と2年目の意識調査」をインタ...

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社会人1年生・2年生にとって仕事とは「お金を得る手段」と6割。「必要のない残業」は8割半がナシ、「タバコ休憩のとりすぎ」は7割半がナシ～『社会人1年目と2年目の意識調査2017』：ソニー生命保険

このたび、ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長　萩本 友男）は、2017年3月27日～4月5日の10日間、この春から働き始めた、または、就職してから1年経つ20～29歳の男女に対し、今年で4回目となる「社会人1年目と2年目の意識調査」をインターネッ...

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社会人1年生「就活結果に満足」は8割。「最初に入った会社で定年まで働きたい」社会人1年生で3割だが、社会人2年生の実感は「既に辞めたい」2割～『社会人1年目と2年目の意識調査2016』：ソニー生命保険

このたび、ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長　萩本 友男）は、2016年3月27日～3月31日の5日間、この春就職する、または、就職してから1年経つ20～29歳の男女に対し、今年で3回目となる「社会人1年目と2年目の意識調査」をインターネットリサ...