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「研修企画」関連のコンテンツ

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ニュース2018/03/06
研修企画・設計の基本を3時間で学ぶ研修を新たに開講~研修効果を高めるために、人事担当者が企画設計段階でやるべきこととは:リクルートマネジメントソリューションズ
企業の人材育成を支援する株式会社リクルートマネジメントソリューションズ(本社:東京都品川区代表取締役社長:奥本英宏)は、法人向け公開型研修サービス「リクルートマネジメントスクール」の新コース「研修企画・設計入門~研修効果を高める研修デザイン~」を、2...

記事・コラム2013/01/09
4.モチベーション・組織活性化研修の企画・導入のポイント 
モチベーション研修、組織活性化研修を導入する際、最大限の効果を上げるために踏まえておきたい4つのポイントを解説。

記事・コラム2012/11/29
5. コミュニケーション研修の企画・導入のポイント
コミュニケーション研修を企画・導入する際、より効果を高めるためのポイントを整理。課題と目的を受講者と共有する。導入した研修を常に改善する。外部の専門家を活用する。ここにあげた注意点をもとに、研修内容をチェックするといいだろう。

記事・コラム2012/10/24
6. マネジメント研修・管理職研修企画・導入のポイント
管理職研修企画・導入のポイント「課題の把握」、「実践できるスキルを習得」、「効果を高める」、「対話・グループワークを多くする」について、まとめる。

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いま求められる“効率的”人事給与業務とは?(第1回)

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日々激しく変化する、ビジネス社会。企業を取り巻く環境も、厳しさを増して...


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