『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

ナッジとは｜「NUDGES」の原則や例、活用するための「BASIC」フレームワークなどを解説

ナッジとは、人が自然に望ましい行動をとれるよう後押しする手法のことです。Nudgeには「そっと後押しする」という意味があり、強制や罰則ではなく、選択肢の提示や情報の提供などによって人々の自発的な行動変容を促します。行動経済学の枠組みから生まれた概念で...