「2026卒」関連のコンテンツ

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26卒学生の夏インターンシップ・オープンカンパニー参加実態調査

26卒学生の夏インターンシップ・オープンカンパニー参加実態調査大学3年生の35.2％は夏インターンシップ、86.5％はオープンカンパニーに参加本選考を受けたい企業数は25卒学生比で減少、厳選傾向であることが明らかに株式会社ベネッセホールディングスとパ...
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2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（9月）

9月のインターンシップ・仕事体験参加率は71.4%。参加学生の半数以上が「他の学生が優秀に見え、焦りを感じた」と回答。参加後に企業への志望度が上がったと回答したのは85.8%株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）...
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2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（8月）

約8割の学生が「初任給」の額が本選考への応募に影響すると回答。3人に1人の学生が「社内公募などのやりたいことにチャレンジできる」 キャリアパスがあれば志望度が上がる株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、202...
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「夏休み中のインターンシップ参加」に関する調査

8割以上の26卒学生が、夏休み中にインターンシップへの参加を希望。「夏季休暇を利用して、積極的にインターンシップに参加したい」の声株式会社学情（本社：東京都中央区）は、2026年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に、インターネットアンケート...
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26卒学生のインターンシップ、就活に関する実態調査

参加したいプログラム内容の1位は「業務の疑似体験」約4割の学生は、大学1,2年時に「将来のキャリア」を意識した活動経験を持つことが明らかに株式会社ベネッセホールディングスとパーソルキャリア株式会社の合弁会社：株式会社ベネッセ i-キャリア（本社：東京...
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2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（6月）

「インターンシップ」の定義改正、65.0%の学生が「知っている」と回答。約半数の学生が「企業研究で自分に合う企業を見つけるのが難しい」株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、2026年3月卒業見込みの全国大学生...
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インターンシップ／オープン・カンパニーの実施に関する調査

「三省合意」によるインターンシップのルール変更を受け、採用と連携可能なインターンシップを実施・実施を検討する企業が半数に迫る/2026年卒採用【TOPICS】（1）2026年卒採用において、オープン・カンパニーを実施する企業は45.0%（2）2026...
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2026年卒対象のインターンシップ／オープン・カンパニーに関する調査

インターンシップの広報開始・開催時期を「前倒しする」と回答した企業が6割に迫る。「早いタイミングで学生との接点を増やしたい」の声株式会社学情（本社：東京都中央区）は、企業・団体の人事担当者を対象に、インターネットアンケートを実施。今回は、「2026年...
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2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（4月）

4月時点でのインターンシップ参加率は18.3％。約半数の学生が大学1・2年生時にキャリア形成活動に参加株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、2026年3月卒業見込みの全国大学3年生、大学院1年生(5,327名...
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＜26卒対象＞「キャリア形成」に関する調査

8割以上の学生が、「ジョブ型」採用に興味。「自分の能力や適性を活かせる仕事をしたい」の声株式会社学情（本社：東京都中央区）は、2026年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に、インターネットアンケートを実施。今回は、「キャリア形成」について調...
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