『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「労働法」関連のコンテンツ

ニュース

『これってあり？まんが 知って役立つ労働法Ｑ＆Ａ』を作成しました～就職前やアルバイトをする学生・生徒などの皆さんに労働法の理解促進を図る新たなハンドブック～（厚生労働省）

厚生労働省では、このたび、学生・生徒などの皆さんを対象に、就職して働き始める前やアルバイトをする際に知っておくべき労働に関する基本的なルールをまとめたハンドブック『これってあり？まんが知って役立つ労働法Ｑ＆Ａ』を作成しました。  『これってあり？まん...

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守島基博一橋大学教授と大内伸哉神戸大学教授による対談集『人事と法の対話――新たな融合を目指して』 が、有斐閣より発売

人事管理と労働法とが、ともに目指すものとは――。残念ながら、これまで人材マネジメントと労働法は「敵対」するものだと考えられてきました。人事管理は、人材のマネジメントにおける企業の自由を目指し、それを規制して、労働者を守るのが労働法であるという理解です...

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中小企業向けに雇用・労働関係の情報（支援策等）をまとめたウェブサイトを開設しました（厚生労働省）

厚生労働省では、中小企業の経営者や人事労務担当者向けに、雇用・労働関係の助成金をはじめとする支援策や、労働法・社会保険制度の概要をわかりやすく整理したサイト「中小企業を経営されている方へ」を厚生労働省のサイト内に8月19日（金）に開設しました。◆ Ｕ...

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内部告発者の保護：ビジネスガイド調査記事

さまざまな形で関わっている「コンプライアンス」と「労働法」――。第3回では、公益通報者保護法を中心とした従業員の内部告発保護のあり方について検討・紹介します。

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コンプライアンスと労働法～企業・従業員とコンプライアンスの関係：ビジネスガイド調査記事

さまざまな形で関わっている「コンプライアンス」と「労働法」――。第1回では、両者の基礎知識について紹介します。