カブシキガイシャアールエムロンドンパートナーズ
- モチベーション・組織活性化
- 安全衛生・メンタルヘルス
- 人材採用
- キャリア開発
- コミュニケーション
人と組織にまつわる戦略・コミュニケーションの専門家。コロナ前からオンライン研修にも熟達し、視聴者を巻き込む熱血研修。
ハラスメント研修で巨大官庁、上場企業から中小企業まで実績多数。組織の危機管理専門家としてテレビやマスコミで多数出演。大学教授として学生の心理を知り抜いた面接官トレーニング。「戦略的採用実践マニュアル」「謝罪の作法」等、著書多数。
増沢 隆太 株式会社RMロンドンパートナーズ 人事・経営コンサルタント
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対応エリア | 全国 |
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所在地 | 千代田区 |
評価 | 728,800pt (ポイントの内訳) |
経歴・実績
1994年6月 | オックスフォード大学セントキャサリンズカレッジ 神戸インスティチュート ディプロマ課程修了 |
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1995年9月 | ロンドン大学ロイヤルホロウェイカレッジ 現代史学修士課程修了 |
2005年7月 | RMロンドンパートナーズ設立。代表就任。 |
2006年11月 | 東京工業大学学生支援センターキャリア支援部門特任教授・キャリアアドバイザー就任 |
2008年8月 | 東京工業大学大学院博士課程プロダクティブリーダー養成機構 特任教授・キャリアアドバイザー就任 |
2018年4月 | 東北大学 キャリア支援センター 高度イノベーション博士人材育成ユニット 特任教授就任 |
巨大官庁管理職対象のハラスメント研修、上場企業支店長向け、幹部向けハラスメント研修、中小企業・サービス業従業員向けハラスメント研修
日本を代表する流通グループ・人事担当者向けセミナー
社会保険労務士協会での講演
労働基準協会 基調講演
HREXPO(東京メッセ/インテックス大阪)ハラスメントと指導の境界線 パワハラ防止法/コロナ下での部下指導
総務ワールド(東京ビッグサイト)特別講演IT企業、広告代理店、機械メーカー、保育園、老人介護施設、病院等の顧客先への従業員管理サポート
大手就職情報会社「新卒大学生向け」リクルーティングイベント・基調講演(多数実績あり)
大学・キャリアセンターでの就活セミナー
国際交流フェスティバル(日本学生支援機構)通訳派遣
保有資格
産業カウンセラー
日本産業カウンセラー協会認定キャリアカウンセリング講師
英国王立統合軍防衛安全保障研究所会員
日本健康心理学会会員
人事のQ&A 回答履歴
有期雇用の終了について
いつもお世話になっております。 下記について、ご教示いただきたく存じます。 ーーーーーー 当社では毎年4月と9月に有期労働者の雇用契約書のまき直しを行っております。 この4月から無期に転換する従業...
- きさん
- 大阪府/ ゲーム・アミューズメント・スポーツ施設
取引先の休日カレンダーを適用できるか?(非常駐者)
いつもこちらのコーナーでお世話になっております。 ■背景 弊社では取引先ごとに技術者(派遣、SES、出向)、営業は取引先専任・兼任が両方います。 技術者は客先常駐ですが、営業は違います。 技術者の雇...
- 金沢にいますさん
- 大阪府/ 情報処理・ソフトウェア
有休の付与について
いつもお世話になっております。 有休の付与についてですが 正社員が2月から週4のパートになり 2月3月は週4で勤務し 4月は週5で働いて有休を消化して4月末に退職したいとのことです。 この場合、4月1...
- るぴしあさん
- 千葉県/ 医療・福祉関連
在宅勤務者に通勤手当を支給していた場合
在宅勤務をしている者に、入社より2年近く毎月18,000円ほどの通勤手当を支給していました。 労働条件通知書の就業の場所は自宅とはなっておらず、「通勤手当申請書」の提出もありましたが、実際は在宅勤務で...
- にしたんさん
- 京都府/ 販売・小売
労働裁量制について
1日の所定労働時間を8時間 協定で定める1日のみなし労働時間9時間 上記の場合、労働裁量制で実働時間を160時間に固定することはできますか?
- *****さん
- 東京都/ 情報サービス・インターネット関連
企業情報
株式会社RMロンドンパートナーズ | |
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所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1-5-6りそな九段ビル5F KSF |
対応エリア | 全国海外 |
代表者名 | 増沢隆太 |
従業員数 | 5名 |
資本金 | 700 |
お問合せ先 | 0368695948 |
事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング人材育成・研修採用コンサルティング・採用アウトソーシング人材紹介・再就職支援安全衛生・リスクマネジメント・EAP語学・資格・学校 |