松下幸之助創設株式会社PHP研究所 カブシキガイシャピーエイチピーケンキュウジョ 企業トップ サービス ダウンロード資料 セミナー 所属するプロフェッショナル モチベーション・組織活性化キャリア開発リーダーシップマネジメントコーチング・ファシリテーション 使命感を共有し、全員が活躍できる組織へ 松下幸之助の経営観・人間観をベースにした研修プログラムにより、強い個と組織づくりを同時に実現します。 的場正晃 PHP研究所 研修企画部長 このプロフェッショナルにお問合せ 検討フォルダに追加 対応エリア 全国 所在地 京都市南区 評価 120pt (ポイントの内訳) 人事のQ&A 回答履歴 1件中1~1件を表示 1 ハラスメント研修を実施する際に注意すべき点 いつも大変お世話になっております。 管理職向けのハラスメント研修の実施を検討しています。 外部の研修サービスの利用を考えているのですが、実施に当たって注意すべき点と、外部の研修を選ぶ際に押さえておくべき点があれば、教えていただけると幸いです。 ざっくりとした質問で大変申し訳ございませんが、先生... スッテンコロリンさん 東京都 / 情報サービス・インターネット関連 1件中1~1件を表示 1 評価の内訳 相談カテゴリ 回答数 評価ポイント数 新卒採用 0 0 中途採用 0 0 アルバイト・パート採用 0 0 人材派遣・業務請負 0 0 育成・研修 1 120 人事管理 0 0 評価・考課 0 0 報酬・賃金 0 0 労務・法務・安全衛生 0 0 福利厚生 0 0 助成金 0 0 その他 0 0
人事のQ&A 回答履歴 1件中1~1件を表示 1 ハラスメント研修を実施する際に注意すべき点 いつも大変お世話になっております。 管理職向けのハラスメント研修の実施を検討しています。 外部の研修サービスの利用を考えているのですが、実施に当たって注意すべき点と、外部の研修を選ぶ際に押さえておくべき点があれば、教えていただけると幸いです。 ざっくりとした質問で大変申し訳ございませんが、先生... スッテンコロリンさん 東京都 / 情報サービス・インターネット関連 1件中1~1件を表示 1 評価の内訳 相談カテゴリ 回答数 評価ポイント数 新卒採用 0 0 中途採用 0 0 アルバイト・パート採用 0 0 人材派遣・業務請負 0 0 育成・研修 1 120 人事管理 0 0 評価・考課 0 0 報酬・賃金 0 0 労務・法務・安全衛生 0 0 福利厚生 0 0 助成金 0 0 その他 0 0
ハラスメント研修を実施する際に注意すべき点 いつも大変お世話になっております。 管理職向けのハラスメント研修の実施を検討しています。 外部の研修サービスの利用を考えているのですが、実施に当たって注意すべき点と、外部の研修を選ぶ際に押さえておくべき点があれば、教えていただけると幸いです。 ざっくりとした質問で大変申し訳ございませんが、先生... スッテンコロリンさん 東京都 / 情報サービス・インターネット関連 1件中1~1件を表示 1 評価の内訳 相談カテゴリ 回答数 評価ポイント数 新卒採用 0 0 中途採用 0 0 アルバイト・パート採用 0 0 人材派遣・業務請負 0 0 育成・研修 1 120 人事管理 0 0 評価・考課 0 0 報酬・賃金 0 0 労務・法務・安全衛生 0 0 福利厚生 0 0 助成金 0 0 その他 0 0