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ビジネス文書をはじめとする文章作成指導において多数の実績があります。
現代語の表記論・文意論・言語行動論を専門とし、企業や多くの自治体で文章能力を伸ばす指導や講演を行っています。
佐竹 秀雄 公益財団法人 日本漢字能力検定協会 現代語研究室 室長
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現代語の表記論・文意論・言語行動論を専門とし、企業や多くの自治体で文章能力を伸ばす指導や講演を行っています。
佐竹 秀雄 公益財団法人 日本漢字能力検定協会 現代語研究室 室長
日本長期信用銀行、グロービス、USENを経て、プリンシプルコンサルティンググループに参画。メディア・コンテンツビジネスの戦略経営コンサルティングと研修講師の傍ら、グロービスマネジメントスクール講師、デジタルハリウッド大学院客員教授も務める。
高森 厚太郎 プリンシプル情報構造化研究所 所長
研修プログラムも自ら開発し、講師として受講者が明日から実務で役立つツールの提供を心がけています。サラリーマンとしての経験とコンサルタントとしての経験をバランスさせ、理論に走らず受講者の立場や仕事内容に応じたアドバイスを心がけています
中西 真人 株式会社M&RConsulting
企業投資においては、期待効果を意識することは当たり前なのですが、人財開発の分野ではそれらが不明確なまま、研修等の取り組みが行われることが非常に多いです。人財開発を企業投資と捉え、「ビジネス効果に直結する人財開発」を目指しております。
青木満 人財開発コンサルティング事業部 部長
ワトソンワイアットで人事制度の構築に携わり、その後ロンドン・ビジネススクールに留学し、グローバルリーダー育成の大家スマントラ・ゴシャールに師事(MBA取得)。2012年より米マサチューセッツ大学MBAの教鞭も執る
木田 知廣 シンメトリー・ジャパン代表
上流戦略から施策実行まで、ハンズオンでクライアント企業の現場に入りながら、人・組織のエンパワーメントを円滑に推進するコンサルティングスタイルを得意としている。
木名瀬 克明 Senior Manager
1,000件を超える労働問題・訴訟・外部労働組合との団体交渉、100件を超える労働基準行政対応などを責任者として直接対応し、企業負担を最小限に抑え解決に導いた実績を持つ。
今溝 敏彦 株式会社Human&Society 代表取締役
野村総合研究所でeラーニング新規ビジネスの立ち上げの中心となり、企業・学校に100サイト近く提供。コンテンツも100本以上の制作経験あり。eラーニングでの新規ビジネスの立ち上げから、企業内でのeラーニング活用まで、幅広くコンサルできます。
宮本 芳広 株式会社 イージスコンサルティング 代表
人材・組織のグローバル化について、人材育成体系構築、研修プログラム開発、コーチング等さまざまなアプローチでご支援しています。お気軽にご相談ください。
井岡 雄以 Senior Manager
「巻き込み力研修のシンスター」にて、若手から管理職までのスキル研修・営業力強化研修の講師を担当。事業会社での実務経験を活かし、理論と組織力学を押さえたリアリティのある講義・ファシリテーションに定評がある。
曽我 充貴 株式会社シンスター シニア・マネジャー
2002年から8年間、就職/採用支援企業に勤めた後、2010年7月に弊社を設立。 「学生が理解しやすいように、ビジネスパーソンに公開インタビュー」する仕事のみに特化し、現在12期目です。
伊藤 篤志 株式会社i4 ファシリテーター/代表取締役
私は私の仕事を通して、仕事上の問題に建設的に取り組む人が増えると信じています。 一人でも多くの方に私が知っていることを伝え実践をサポートすることで、働く人達の能力発揮・強い組織づくりに貢献できると考えています。
知念 くにこ 人材・組織育成コンサルタント
一部上場大手企業での経験と現在は、自身が経営者であること、また社会保険労務士の専門性を生かし、総合的視点から人事労務に関する適確なアドバイスを実施しています。
森本 貴代 (社)ウエルフルジャパン副代表理事/LCA社会保険労務士事務所代表
早稲田大学卒業後、野村證券株式会社でトップ営業マンとして活躍。営業人材育成・営業マネジメントに関する講演内容は、気づきが多く、実行しやすい方法論が学べるので、成果が出ると定評がある。
野部 剛 ソフトブレーン・サービス株式会社 代表取締役社長
2012年度、中小企業庁の「高度グローバル形成人材教育事業」で選定された54社中の2社について担当し、人財研修の「専門家」として公的に認証されています。元外交官の目から見る世界情勢を交えた研修に定評があります。
原田 武夫 株式会社原田武夫国際戦略情報研究所(IISIA)代表取締役(CEO)
・株式会社JIN-G 代表取締役 組織人事戦略スペシャリスト ・ビジネス・ブレークスルー大学経営学部グローバル経営学科准教授
三城 雄児 株式会社JIN-G 代表取締役 組織人事戦略スペシャリスト
マネジメント・コンサルタントとして20年以上の経験を有し、主要外資系企業で日本人マネージャーのトレーニングを専門とし、化学・電機・製薬・建設・電力・食品・通信・コンピューター・アパレルにまで多岐にわたる分野での実績をもつ。
松村卓朗 株式会社ピープルフォーカス・コンサルティング 代表取締役
まるで、夢中で遊ぶ子供のように社会人が夢中になれる研修を… 私たちは「真面目に楽しい教育の創造」をミッションに掲げ、“真面目”すぎず、“楽し”すぎない教育(研修)を創造し、人々の成長に貢献します。
株式会社ヒップスターゲート 株式会社ヒップスターゲート
2017年より株式会社ヒップスターゲートに参画。前職での人事経験を活かしてお客様への提案活動に邁進。現在は営業部門責任者として、オンライン研修の営業、社内勉強会の普及、後進育成に心血を注いでいる。
遠藤 孝幸 株式会社ヒップスターゲート セールスマネジャー
会社員として働きながら、副業としてイベントを企画運営。企業案件の受注をきっかけに2013年11月ハレガケを創業。地域活性化や集客などを目的に200以上のイベントを企画。イベント事業で得た体験作りのノウハウを元に研修事業を開始。
黒田 洋介 株式会社ハレガケ 代表