受け入れる余裕
先週7月22日、ポケモンGOが日本でも配信されま
したね。子供が小学生の頃、よく一緒に遊んでいた
ので、懐かしくなってすぐにダウンロード!
ポケモン捕まえたり、進化させるためにはかなり
歩かないといけないので、健康に良さそうですね。
さて、同じ言葉を投げかけても全く逆の反応が返っ
てきて驚いたこと、ありませんか?
一生懸命仕事をしている後輩に「お、頑張ってるね!
それ、もっとこうやってみたら?」とアドバイス
したら、
「ありがとうございます!そうですね。参考に
させていただきます。」という返事が返って
きたと思えば。
「これ以上頑張れって言うんですか?それにこの
やり方だといけないんでしょうか?」と突っか
かってこられたり、、、。
この反応の違いはどうして生まれるのでしょうか?
その違いは心の余裕。
心に余裕がある人は、他の人の話もよく聞くし、
聞いたらそれを試してみることもできる。(それも
余裕ですね)
逆に心に余裕がない人は、自分にしか意識が向いて
いないから、他の人の話を聞くことができない。
この差は、じわじわと、しかし結構早くついてきます。
折角激励やアドバイスをしても突っかかって来れれたら
話しかけるのためらいますからね。
これ、本当に余裕があるかどうかではありません。
"余裕を持てるかどうか"の違いなのです。
自分自身を振り返ってみて、他の人の激励やちょっと
したアドバイスを聞けなくなっている自分に気づいたら、
少し気をつけた方がいいかもしれませんね。
ちなみに、「聞く耳を持っている人」は自分でそうは
言いません。
本当に聞く耳を持っている人は、他の人、特に自分の
考えと違う人の意見をきちんと聞けているか、常に
意識していますからね。できていると思ってしまうと
そのチェックが働かなくなってしまうから。
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「階層別研修であってもパッケージ化はしたくない」という信念のもと、実施対象者の課題や成長目標をその都度伺った上でオリジナルプログラムの研修を開発・提供しています。
岩野 敬一郎(イワノ ケイイチロウ) 株式会社アクシア 代表取締役
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