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対応エリア 全国
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専門家コラム

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生理休暇を従業員から申請されたらどうする?

みなさんは生理休暇をご存じでしょうか?   生理休暇とは 生理休暇とは、「生理痛などで働くことが困難な従業員の女性が、使用者に請求して休暇を取得できる制度」であり、1947年に制定された労働基準法に盛り来まれました。 法律上では医師の診断書などは不要とされています。 1965年では約26....

2022/07/29 16:58 従業員支援

不妊治療を受ける従業員へのサポートとは

日本で少子化傾向が続いている一方で、子どもを望んでいるにも関わらず、なかなか妊娠にいたらず不妊治療を受けるカップルが少なくありません。 日本では夫婦やカップルの5.5組に1組が不妊治療や検査を受け、生まれてくる子どもの17人に1人が生殖補助医療(不妊治療)によって誕生しています。 この背景には、...

2022/07/26 21:48 従業員支援

新型コロナウイルスにも適用される「母性健康管理措置」とは?

みなさんは、「母性健康管理措置」をご存知ですか? 「母性健康管理措置」とは、妊娠中の働く女性が、産休まで働き続けられるようにサポートする制度です。 2021年5月より、新型コロナウイルス感染症に関する項目が追加されました。 これにより、ワーキング妊婦の労働環境はどのように改善されるのでしょうか...

2022/07/25 19:21 従業員支援

男性育休推進のために、求められるサポートとは

2022年4月から施行された、「育児・介護休業法」 みなさまの会社でも、男性の育休取得促進に向けて、 さまざまな取り組みをされているのではないでしょうか? 今日は、改正のポイントや求められるサポートについて、お話ししていきます。 改正法成立、知っておきたいポイントは 政府は、2025年までに取...

2022/07/22 12:51 従業員支援

気づかない内に進行する、従業員の熱中症に注意!

今年の夏も、例年に引き続きコロナ対策と並行していく必要があるため、マスクをつけることでさらに熱中症のリスクが上がると言われています。 もうすでに熱中症で搬送されたというニュースがよく聞かれていますね。 本日は熱中症の症状や対策についてお話していきます。 熱中症を見分けるには?具体的な症状 身体...

2022/07/19 11:47 従業員支援
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