服部賃金労務サポートオフィス 多様な働き方・勤務制度 「職場サポート自慢」 業界初!企業の新時代に向け、 「会社の為の業務サービス」開始しました! 人事業務の効率化・アウトソーシング労働関係の法規への対応賃金・評価制度、人事評価の見直し 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 例えば‥ 御社にフィットする就業規則の整備:20万円(目安) 導入社数 導入社数非公開 サービス形態代行・アウトソーシングコンサルティング 詳細をみる 検討フォルダに追加
東 社会保険労務士事務所 就業規則の作成・変更 会社を守り、社員もやる気を出す就業規則の作成・見直し 就業規則、賃金規程、慶弔金規程、 育児・介護休業規程、出張・旅費規程などの 診断~作成、変更、届出。 労働関係の法規への対応賃金・評価制度、人事評価の見直し 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 20万円~ 導入社数 約100社 ※2017年5月期実績 サービス形態代行・アウトソーシングコンサルティング対応分野就業規則作成 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 三菱総研DCS株式会社 月次給与計算の実務 人事給与計算システムおよびアウトソーシングサービス(PROSRV) 給与計算システムおよび給与業務に関するアウトソーシングサービスを、お客様の状況に合わせて最適な形でご提案いたします。 人事業務の効率化・アウトソーシング賃金・評価制度、人事評価の見直し戦略的な人材配置・人事異動 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 従業員300名規模:初期費用200万円~、年間運用費200万円~ ※従業員規模、利用サービス範囲により価格は変動いたします。正式な見積をご要望のお客様はお問合せください。 導入社数 約2000社 ※2019年04月期実績 サービス形態代行・アウトソーシング 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社Works Human Intelligence 給与計算システム 「COMPANY(カンパニー)」給与計算システム 給与計算から従業員ワークフロー、行政手続までサポート。 元データ収集~チェック処理の一連の処理を豊富な標準機能で自動化。 ワークスタイル・時短賃金・評価制度、人事評価の見直しモチベーションの向上 対象企業規模 1001人以上 対応エリア 全国 費用 ー 導入社数 導入社数非公開 製品形態クラウド(ASP・SaaS)パッケージソフト(オンプレミス)スマートフォン対応ありサポート体制導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応運用・管理対応範囲グローバル拠点対応(多言語対応)法改正対応既存システムとの連携対応勤怠管理システム連携あり勤怠管理システム連携あり 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり セレクションアンドバリエーション株式会社 多様な働き方・勤務制度 初任給引き上げ・ベースアップ・賞与の給与化対応 初任給だけを上げても、人は育ちません 採用競争力の強化と現場の納得、両立のために今こそ給与制度全体の設計見直しが必要です 新卒採用[採用計画の立案・採用ミスマッチの低減]中途採用[採用計画の立案・採用ミスマッチの低減・求める層からの応募者確保]賃金・評価制度、人事評価の見直し 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 見直す従業員範囲によって大幅に変動。 100名規模の場合で2カ月250万円程度。 職種の数や対象範囲が入り組む場合には応相談 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティングセミナー・研修 詳細をみる 検討フォルダに追加