ニュース 【書籍紹介】『戦後労働史研究 成果主義人事管理 オーラルヒストリー ―90年代以降の富士通・NECの制度改革』(八代 充史、牛島 利明、梅崎 修、島西 智輝、南雲 智映、山下 充:編)慶應義塾大学出版会より刊行
サービス・製品資料あり ピースマインド株式会社 ハラスメント防止・対応 ピースマインドの「職場のハラスメント対策支援サービス」 ハラスメント対策の「準備」「施策」「対処」を支援し、企業や管理職、社員のリスクマネジメントをトータルサポートします。 健康管理・メンタルヘルス対策組織・風土の改革コンプライアンスへの対応 対象企業規模 501人~1000人 対応エリア 全国 海外 費用 お気軽にお問い合わせください 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティングセミナー・研修対応分野セクハラ対策パワハラ対策モラハラ対策マタハラ対策その他、ハラスメント対策 詳細をみる 検討フォルダに追加
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