タナベ経営、中小企業の「採用活動実態アンケート」を実施 タナベ経営（大阪府吹田市、田辺次良・代表取締役社長）では、同社主催の「新入社員教育実践セミナー」等にご派遣の企業の人事・採用担当者の皆さまにご協力いただき、アンケート調査...
米国ライト マネジメント社 第8回・世界18カ国『雇用についての意識調査』結果発表 ライト マネジメント ジャパン（東京都千代田区、吉岡宏敏・代表取締役社長兼CEO）の親会社である米国ライト マネジメント社が、世界18カ国の常勤労働者を対象に実施した「雇...
ライフバランスマネジメント、中小IT企業向け EAPサービス「メンタフパック」を12月1日より提供開始 企業向けメンタルヘルス対策サービスを手がけるライフバランスマネジメント（東京都中野区、渡部卓・代表取締役社長）は、中小IT企業向けにスタートアップEAP（従業員支援プログ...
日経BP社のサイト「SAFETY JAPAN」で 労働時間規制の緩和についてアンケート調査実施 日経BP社は、「安全」「安心」「セキュリティ」をテーマにした情報ポータルサイト「SAFETY JAPAN」（ http://www.nikkeibp.co.jp/sj/i...
ベネフィット・ワン、オリックスと 福利厚生代行サービス取次の業務提携 福利厚生代行業最大手のベネフィット・ワン（東京都渋谷区、白石徳生・代表取締役社長）とオリックス（東京都港区、藤木保彦・代表執行役社長 http://www.orix.co...
ライフバランスマネジメント、「MTOP」にて、 有名企業人のストレスマネジメント術に迫るインタビュー配信開始 企業向けメンタルヘルス対策サービス・従業員支援プログラム（EAP）を提供するライフバランスマネジメント（東京都中野区、渡部卓・代表取締役社長）は、インターネットを活用して...
海外赴任者のためのコミュニティサイト 「海外赴任ｂｌｏｇ」運営開始 企業福利厚生の総合アウトソーシングを手掛ける、リログループ傘下のリロケーション・エキスパットサービス（東京都新宿区、冨田直樹・代表取締役社長）は、海外赴任者だけが参加でき...
アドバンテッジ リスク マネジメント 企業における長期休業者に関する実態調査を実施 アドバンテッジ リスク マネジメント（東京都目黒区、鳥越慎ニ・代表取締役社長、以下：ARM）は、自社で提供する企業向けの長期保険、GLTD（※団体長期障害所得補償保険）に...
ラクラス、アファリスと業務提携を行い メンタル・ヘルスケア・プログラムを提供開始 ラクラス（東京都文京区、北原佳郎・代表取締役社長）は、社員に対する総合的なメンタル・ヘルスケアのプログラムを提供するアファリス（東京都港区、三川剛・社長 http://w...
リクルート「Tech総研」が研究レポート公開 徹底比較・都心と地方の職種別年収――最大格差は2割も リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT Tech総研」（ http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/ ）で...
マーケティング、コミュニケーション、クリエイティブ分野限定 エイクエントが「給与調査」を実施 マーケティング、コミュニケーション、クリエイティブ専門の人材エージェント、エイクエント インク（本社：米国ボストン、東京オフィス：東京都千代田区、藤井義呼・日本代表、以下...
マンパワー雇用予測調査・追加質問結果 日本企業の21％が人材不足で賃金コストの上昇を実感 総合人材サービスのマンパワー･ジャパン（神奈川県横浜市、尾野博・代表取締役会長兼社長）では、この度、第4四半期マンパワー雇用予測調査の追加質問に対する結果をまとめました。...
ネットを使った育児休業者の職場復帰支援プログラム 『 armo［アルモ］』の販売開始 ワーク・ライフバランス（東京都千代田区、小室淑恵・代表取締役)は、育児休業者に向けた職場復帰支援プログラム『armo［アルモ］』を2006年10月2日(月)から各企業の人...
アイデム 人と仕事研究所 「退職年齢に関する意識調査」を実施 少子化と高齢化社会の進展で、企業にとって労働力の確保は大きな命題となっています。とりわけ高齢者を戦力として活用することは、今後の課題となることが明らかです。また、働く側に...
NTTレゾナントがgooリサーチにて 「企業内コミュニケーションの実態」に関する調査を実施 国内最大級のインターネットアンケート・サービス「gooリサーチ」を共同で提供するNTTレゾナント（東京都千代田区、和才博美・代表取締役社長)と三菱総合研究所（東京都千代田...
ライフバランスマネジメント、森林養生プログラムを組み入れた メンタルヘルス管理職研修の提供開始 メンタルヘルス対策においてセルフケアを推進するストレスマネジメントサービス「MTOP」(エムトップ)、およびメンタルヘルスの組織分析サービス「CAS」(キャス)を提供する...
ピースマインド、新卒の内定者向け EAP（従業員支援プログラム）新サービスを展開 メンタルヘルスサービスを提供するピースマインド（東京都中央区、荻原国啓・代表取締役社長）は、ピースマインドのEAP（従業員支援プログラム、Employee Assista...
リクルート「Tech総研」が研究レポート公開 大手VSベンチャー、給与が多いのは… リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT Tech総研」（ http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/ ）で...
HRパートナーズ、派遣スタッフ専用の 福利厚生サービス「ALL STAFF」開始 大手優良企業系列の人材サービス会社約50社が参画している求人WEBサイト「ジョブオールスター」を運営するHRパートナーズは、派遣スタッフ専用の福利厚生サービス「ALL S...
服部賃金労務サポートオフィス 新業務サービス「職場サポート自慢」を開始 服部賃金労務サポートオフィス（兵庫県神戸市、服部康一・代表）はこのほど、職場のさまざまな問題に対処する、新しい業務サービス「職場サポート自慢」の提供を開始しました。 従来...
