出向辞令
出向辞令のサンプルです。Word形式のものをダウンロードして自由に編集することができます。
27.00KB 提供: 『日本の人事部』事務局
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別の部署に異動になる際、元の部署に送る挨拶の例文です。
住所・連絡先の変更や家族に関する事項などを届け出るための身上異動書です。
社内向けに人事異動のあった社員を一覧で知らせる通知です。
『日本の人事部』事務局の提供する内示辞令(異動)の書式文例です。ダウンロードして自由に編集することができます。
『日本の人事部』事務局の提供する人事異動通知書の書式文例です。
従業員本人に昇給を通知する辞令のテンプレートです。昇給後の金額を書き込んだ形式となります。Wordファイルをダウンロードして自由に編集可能です。
従業員に出向を通知する際の事例のテンプレートです。Word形式のファイルをダウンロードすることができます。
内定者が新入社員として入社する際の辞令です。本人に通知するための文例がついています。
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本資料では、ストックオプションの種類や導入の流れについて説明するとともに、ストックオプション成功の鍵となる人事戦略との連動について、前後編2回に分けてわかりやすく解説します!人事制度を踏まえて実践することで、従業員満足度の向上を目指しましょう!
本資料では、ストックオプションの種類や導入の流れについて説明するとともに、ストックオプション成功の鍵となる人事戦略との連動について、前後編2回に分けてわかりやすく解説します!人事制度を踏まえて実践することで、従業員満足度の向上を目指しましょう!
「日本の人事部 人事白書2021」第8章で取り上げた今注目すべき3つの人事課題について、キーワード解説や企業取組事例、オピニオンリーダーの解説を交えてご紹介します。貴重な「人事白書2021」内のデータもご参考いただけます。