ＨＲカンファレンス2024-秋- 参画企業
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医療と、幸せを、 クロスする。ウィーメックス株式会社
ウィーメックスカブシキガイシャ
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従業員のメンタル不調～要因と対策～
新生活や人事異動といった環境変化が起こりやすい4～5月にメンタル不調を訴えるケースが多く、繁忙期に伴う仕事量の増加・対人関係による影響が顕著に見られます。ストレスチェックの実施で終わりではなく、結果デ...
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健康経営を促進する健康診断業務効率化のポイント
各医療機関・従業員等、関係者の多い健康診断業務は調整・対応項目が多い業務ですが、その大部分はアウトソースが可能なことはご存じでしょうか。工数を大幅に軽減し、抜本的な業務効率化を実現するためのポイントを...
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3分でわかる！健診事務代行サービス
ウィーメックスの健診事務代行サービスは、運用の手間を解消するだけでなく、 受診率を向上させ、従業員及び加入者の健康づくりを推進させるサービスです。
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- セクハラ・パワハラ対策
中小企業向け 一から学ぶ“ハラスメント”
ハラスメントとは何か？基本的な定義から、近年話題となっているカスタマーハラスメントから中小企業におけるハラスメントの傾向に触れ、企業が取り組むべきハラスメントへの対応についてまとめています。
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人事部門が押さえておきたいポイントを解説！産業保健に関する重要法令
近年、従業員の健康リスクを予防し、健康を向上させることで経営の安定を図り、さらには経営に好影響を与えることを目的とする産業保健の重要性が「健康経営」という概念とともに広まっています。
今回は、「健康経...
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中小企業向け 健康経営優良法人認定制度入門ガイド
健康経営に取り組む企業が増えるとともに「健康経営優良法人」の申請・認定数とも年々増加していおり、特に上位500法人は「ブライト500」と認定されています。健康経営優良法人（中小規模法人部門）認定取得の...
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